No início deste mês, depois de receber a carta de inquérito da bolsa de valores de Xangai devido ao ajuste da equipe de gestão sênior, Chengdu Olymvax Biopharmaceuticals Inc(688319) sh Chengdu Olymvax Biopharmaceuticals Inc(688319) (preço da ação: RMB 18,51, valor de mercado: RMB 7,5 bilhões) explicou em detalhe as razões para a grande mudança da equipe de gestão sênior.
Chengdu Olymvax Biopharmaceuticals Inc(688319) originalmente tinha 9 gerentes seniores. Desta vez, 5 gerentes seniores foram ajustados, e apenas 4 gerentes seniores permaneceram na equipe de gestão sênior original. No anúncio de resposta divulgado na noite de 10 de junho, Chengdu Olymvax Biopharmaceuticals Inc(688319) . Com a mudança do foco de trabalho, requisitos mais elevados são apresentados para a equipe de gestão sênior.
O repórter do diário de notícias econômicas observou que, de acordo com os detalhes de ajuste divulgados ontem, alguns dos candidatos a ex-gerente geral adjunto foram ajustados ao cargo de diretor, enquanto o ex-gerente geral adjunto Hucheng não ocupa mais um cargo na empresa.
Vale ressaltar que Hu Cheng também foi um dos diretores que se opuseram à mudança da empresa. Hucheng acreditava ter feito contribuições directas para o financiamento de Chengdu Olymvax Biopharmaceuticals Inc(688319) .
diretamente responsável pelo IPO da empresa foi demitido
No início deste mês, a Bolsa de Valores de Xangai emitiu uma carta de inquérito em resposta a um anúncio de mudança de pessoal de Chengdu Olymvax Biopharmaceuticals Inc(688319) .
A razão da preocupação regulamentar é que Chengdu Olymvax Biopharmaceuticals Inc(688319) . Além disso, dois diretores e um diretor independente votaram contra esse ajuste de pessoal. Os diretores opostos e diretores independentes disseram que a composição da nova equipe da empresa era irracional.
Chengdu Olymvax Biopharmaceuticals Inc(688319) fez uma resposta na noite de 10 de Junho para levantar.
Na verdade, nem todos os cinco executivos seniores acima mencionados foram demitidos, e a maioria deles teve seus cargos ajustados. Por exemplo, o cargo de vice-gerente geral executivo Fanfan foi alterado de vice-gerente geral executivo para presidente e diretor de recursos humanos do Instituto de Pesquisa, e muitos outros vice-gerentes gerais foram mudados para diretor de qualidade, diretor técnico e outros cargos P align= “centro” Chengdu Olymvax Biopharmaceuticals Inc(688319) comparação antes e depois do ajuste dos executivos seniores. Fonte da imagem: Chengdu Olymvax Biopharmaceuticals Inc(688319)
Hu Cheng também mencionou que chendaoyuan, o principal especialista técnico da empresa, também completou as tarefas de produção ao longo dos anos, mas a empresa excluiu os executivos que supervisionaram a operação padronizada e aqueles que conheciam a tecnologia da vacina da equipe de gerenciamento.
O repórter observou que chendaoyuan também foi um dos gerentes gerais adjuntos de Chengdu Olymvax Biopharmaceuticals Inc(688319) . Após o ajuste, Chen Daoyuan mudou sua posição para diretor técnico, responsável pelo suporte técnico e trabalho de engenharia do processo de produto da empresa, e atuou como a pessoa responsável pelos projetos de P & D.
Yuyunhui, outro diretor dissidente, também disse que a liderança da empresa deve permanecer inalterada. Hu Chengcheng fez uma grande contribuição para o financiamento e listagem da empresa, e não concordou em ajustar Hu Cheng fora da equipe de gestão da empresa.
resposta interna: ajustes devido a diferentes estágios de desenvolvimento
Em relação ao ajuste da equipe de alta administração “apesar da objeção dos diretores”, Chengdu Olymvax Biopharmaceuticals Inc(688319) no anúncio, é principalmente porque a empresa precisa se concentrar mais no desenvolvimento de seus principais negócios após a listagem, expandir seus canais de marketing e retornar investidores com melhor desempenho. Após a listagem, a empresa precisa otimizar e ajustar os departamentos de acordo com a última etapa de desenvolvimento. Com a mudança do foco de trabalho, também apresenta requisitos mais elevados para a equipe de gestão sênior, de modo a promover gradualmente a investigação e seleção de membros de alta administração apropriados.
Chengdu Olymvax Biopharmaceuticals Inc(688319) .
Os diretores que concordaram com o ajuste da equipe de gestão sênior também disseram: “o ajuste da equipe de gestão sênior é principalmente baseado na estrutura etária da equipe e nos resultados da avaliação. Ao mesmo tempo, a empresa promoveu alguns gerentes de nível médio para o cargo de diretor, e reservou a equipe de gestão sênior de acompanhamento. Atualmente, a equipe de administração média e sênior pode atender às necessidades diárias de negócios da empresa”.
Em 11 de junho, um Chengdu Olymvax Biopharmaceuticals Inc(688319) .
“Este ajuste baseia-se principalmente no planejamento estratégico da empresa, e os membros da gerência sênior foram ajustados para o desenvolvimento sustentável de longo prazo da empresa. Ao mesmo tempo, a empresa também está em processo de mudança do sistema de gestão de primeira geração para o sistema de gestão de nova geração, e gradualmente realiza a substituição e transição da equipe de gestão da empresa, desistindo lentamente do cargo da gerência sênior original.” A pessoa disse.
O repórter notou que Chengdu Olymvax Biopharmaceuticals Inc(688319) mencionou no anúncio que, no futuro, se houver um candidato adequado, ele não será regido.
