Jiangsu Suyan Jingshen Co.Ltd(603299) : Jiangsu Suyan Jingshen Co.Ltd(603299) Anúncio sobre o Plano de Incentivo às Ações Restritas 2021 (Projeto) e seu resumo e explicação da revisão das medidas administrativas para a implementação e avaliação do Plano de Incentivo às Ações

Código de títulos: Jiangsu Suyan Jingshen Co.Ltd(603299) abreviatura de títulos: Jiangsu Suyan Jingshen Co.Ltd(603299) Anúncio n.o: 2022010

Jiangsu Suyan Jingshen Co.Ltd(603299)

Sobre o plano de incentivo às ações restritas 2021 (Projeto) e seu resumo

Medidas administrativas para a avaliação da execução do plano de incentivo às unidades populacionais

Anúncio de revisão da declaração de situação

O conselho de administração e todos os diretores da empresa garantem que não há registros falsos, declarações enganosas ou erros materiais no conteúdo deste anúncio

Omissão, e assumir responsabilidades individuais e conjuntas pela autenticidade, exatidão e integridade de seu conteúdo.

Jiangsu Suyan Jingshen Co.Ltd(603299) (doravante referida como “a empresa”) foi realizada em 30 de dezembro de 2021

A 18ª reunião do 4º Conselho de Administração e a 14ª reunião do 4º Conselho de Supervisores deliberaram e adoptaram o

A proposta da empresa sobre o Plano de Incentivo às Ações Restritas 2021 (Projeto) e seu resumo e outras propostas relevantes. Recentemente,

A empresa recebeu o certificado da Comissão de supervisão e administração de ativos estatais do governo provincial de Jiangsu (doravante referido como “Jiangsu SASAC”)

Aprovação do SASAC provincial em Jiangsu Suyan Jingshen Co.Ltd(603299) implementação do plano de incentivo de ações restritas

Resposta (sgzf [2022] No. 8), Jiangsu SASAC concorda em princípio com Jiangsu Jiangsu Suyan Jingshen Co.Ltd(603299) Co., Ltd

Plano de incentivo a ações restritas da empresa em 2021 (Draft). A informação relevante foi em 31 de Dezembro de 2021

2 de março de 2022 no site da Bolsa de Valores de Xangai (www.sse. Com. CN.) Foi feito um anúncio.

A empresa realizou a 19ª reunião do 4º Conselho de Administração e a 19ª reunião do 4º Conselho de Supervisores em 8 de março de 2022

Na 15ª reunião, foi deliberado e adotado o projeto de revisão do plano de incentivo às ações restritas da empresa em 2021

Proposta de Revisão do Plano de Incentivos às Ações Restritas 2021 da Companhia e da Implementação

Lei sobre a lei da República Popular da China. De acordo com os requisitos dos documentos de aprovação da Jiangsu SASAC e os pareceres das autoridades reguladoras, a empresa está satisfeita com os documentos acima

Alguns conteúdos foram revistos e as alterações relevantes são anunciadas da seguinte forma:

1,Plano de incentivo a ações restritas em 2021 (Projeto Revisado)

Antes e depois da revisão

Dicas especiais Dicas especiais

III. O número de ações restritas a serem concedidas no âmbito do plano é de cerca de 12,4 milhões, representando cerca de 7729265 milhões de ações do capital social total da empresa no momento do anúncio do projeto de plano de incentivo, representando 1,60% do total de 7729265 milhões de ações da empresa no momento do anúncio do projeto de plano de incentivo, incluindo 10,516 milhões de ações concedidas pela primeira vez, Representando cerca de 1,60% do projeto de plano de incentivos, incluindo 10396000 ações concedidas pela primeira vez, representando cerca de 1,36% do capital social total da empresa no momento do anúncio do projeto de plano de incentivos, cerca de 1,34% do capital social total da empresa no momento do anúncio da proposta de concessão do plano de incentivos e cerca de 84,81% do total de ações restritas a serem concedidas pelo plano de incentivos; 1884000 ações são reservadas, representando cerca de 83,84% do total de ações restritas nesta; São reservadas 2.0400 ações, representando cerca de 0,24% do capital social total da empresa no momento do anúncio do projeto de plano de incentivos, cerca de 0,26% do capital social total da empresa no momento do anúncio do projeto de plano de incentivos e cerca de 15,19% do total de ações restritas a serem concedidas no plano de incentivos. O plano de incentivo prevê conceder 16,16% do total de ações restritas.

Dicas especiais Dicas especiais

5,O número total de objetos de incentivo a serem concedidos no plano de incentivo pela primeira vez é de 116. V. O número total de objetos de incentivo a serem concedidos no plano de incentivo pela primeira vez é de 115, incluindo diretores da empresa, gerentes seniores, backbones de gestão, backbones técnicos Pessoal de espinha dorsal do negócio e alguns funcionários avançados, mas espinha dorsal da gestão, espinha dorsal técnica, pessoal de espinha dorsal do negócio e alguns funcionários avançados, mas excluindo diretores independentes e supervisores da empresa. Excluindo diretores e supervisores independentes da empresa.

Dicas especiais Dicas especiais

10,O plano de incentivo só pode ser implementado após ser aprovado pela Jiangsu SASAC, revisado e aprovado pela Jiangsu SASAC e revisado e aprovado pela resolução especial da assembleia geral de acionistas. A divulgação de juros só pode ser implementada após deliberação e aprovação por deliberação especial da assembleia geral de acionistas da sociedade.

Capítulo V Capítulo V

2,0 Número de acções subjacentes II. Número de acções subjacentes

O número de ações restritas a serem concedidas no âmbito do plano é de cerca de 12,4 milhões, e o número de ações restritas a serem concedidas no âmbito do plano é de cerca de 12,4 milhões, representando cerca de 1,60% do capital social total da empresa no momento do anúncio do projeto de plano de incentivo, incluindo 10,516 milhões de ações pela primeira vez, Representando cerca de 1,60% do projeto de plano de incentivos, incluindo 10396000 ações concedidas pela primeira vez, representando cerca de 1,36% do capital social total da empresa no momento do anúncio do projeto de plano de incentivos, cerca de 1,34% do capital social total da empresa no momento do anúncio da proposta de concessão do plano de incentivos e cerca de 84,81% do total de ações restritas a serem concedidas pelo plano de incentivos; 1884000 ações são reservadas, representando cerca de 83,84% do total de ações restritas nesta; São reservadas 2.0400 ações, representando cerca de 0,24% do capital social total da empresa no momento do anúncio do projeto de plano de incentivos, cerca de 0,26% do capital social total da empresa no momento do anúncio do projeto de plano de incentivos e cerca de 15,19% do total de ações restritas a serem concedidas no plano de incentivos.

O plano de incentivo prevê conceder 16,16% do total de ações restritas.

Capítulo V Capítulo V

3,Distribuição de acções restritas III. Distribuição de acções restritas

Nome autorizado autorizado autorizado autorizado autorizado autorizado conta de juros de ações relacionadas ao trabalho para ações autorizadas nome de ações relacionadas ao trabalho conta de juros de ações relacionadas ao trabalho número total de ações número total de votos principais número total de capital (10000 ações) Proporção (10000 acções)

Presidente Wu Xufeng, 20,00 1,61% 0,03% Presidente Wu Xufeng, 20,00 1,61% 0,03% Gerente Geral, Gerente Geral

Diretor Liu Zhengyou, primeiro 20.00 1.61% 0.03% diretor Liu Zhengyou, primeiro 20.00 1.61% 0.03% especialista

Gerente geral adjunto Mo Zongqiang 19.00 1.53% 0.02% Gerente geral adjunto Mo Zongqiang 19.00 1.53% 0.02% Gerente

Gerente geral adjunto Zhou Bing 16.00 1.29% 0.02% Gerente geral adjunto Zhou Bing 16.00 1.29% 0.02% Gerente

Director, director adjunto e director adjunto

Xiao Lisong, gerente geral, 19.00 1.53% 0.02% Xiao Lisong, gerente geral, 19.00 1.53% 0.02% conselho de administração

Secretário Secretário

Gerente geral adjunto Ding Guangxu 16.00 1.29% 0.02% Gerente geral adjunto Ding Guangxu 16.00 1.29% 0.02% Gerente

Gerente geral adjunto Zhang Xudong 16.00 1.29% 0.02% Gerente geral adjunto Zhang Xudong 16.00 1.29% 0.02% Gerente

Pessoal de gestão chave (24 257,40 20,76% 0,33% pessoal de gestão chave (23 245,40 19,79% 0,32%)

Pessoal técnico chave (2918620 15,02% 0,24% pessoal técnico chave (2918620 15,02% 0,24%)

Pessoal de base empresarial (41 422,00 34,03% 0,55% pessoal de base empresarial (41 422,00 34,03% 0,55%)

Funcionários avançados (15 pessoas) 60,00 4,84% 0,08% empregados avançados (15 pessoas) 60,00 4,84% 0,08% parte reservada 188,40 15,19% 0,24% parte reservada 200,40 16,16% 0,26% total 124000 100,00% 1,60% total 124000 100,00% 1,60%

Capítulo VIII Capítulo VIII

1,Condições de concessão de acções restritas I. Condições de concessão de acções restritas

5. Se as condições de avaliação de desempenho da empresa estiverem de acordo com o padrão, ela atenderá às seguintes condições: 5. Se as condições de avaliação de desempenho da empresa estiverem de acordo com o padrão, ela atenderá às seguintes condições:

(1) O lucro total médio de 2018 a 2020 não deve ser inferior a 264 milhões de yuans, (1) o lucro total médio de 2018 a 2020 não deve ser inferior a 264 milhões de yuans,

E não inferior ao 50º quantil da empresa de benchmarking; E não inferior ao 50º quantil da empresa de benchmarking;

(2) O lucro básico médio por ação após a não dedução de 2018 a 2020 não é baixo (2) o lucro básico médio por ação após a não dedução de 2018 a 2020 não é inferior a 0,19 yuan e não inferior ao 50º quantil da empresa de benchmarking;

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