Beijing Hairun Tianrui escritório de advocacia
Sobre Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851)
Parecer jurídico sobre o plano de incentivo às unidades populacionais restritas em 2022
Pequim, China
17 / F, prédio de radiodifusão, No.14, rua Jianwai, Chaoyang Distrito CEP: 100022
Tel.: (010) 65219696 Fax: (010) 88381869
Março de 2002
Beijing Hairun Tianrui escritório de advocacia
Sobre Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851)
Parecer jurídico sobre o plano de incentivo às unidades populacionais restritas em 2022
Para: Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851)
Beijing Hairun Tianrui Law Firm (doravante referido como “o escritório”) é encarregado de atuar como o conselheiro jurídico especial de Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) (doravante referido como ” Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) “, “sociedade anónima” ou “a empresa”) para a implementação do plano de incentivo de ações restritas (doravante referido como “o plano de incentivo”). De acordo com o direito das sociedades da República Popular da China (doravante referido como o “direito das sociedades”), a lei dos valores mobiliários da República Popular da China (doravante referida como a “Lei dos Valores Mobiliários”) e as medidas para a administração de incentivos patrimoniais das sociedades cotadas (doravante referidas como as “medidas administrativas”) Leis, regulamentos e outros documentos normativos, tais como diretrizes de autorregulação para empresas cotadas na Bolsa de Valores de Shenzhen nº 1 – manipulação de negócios (doravante referidas como “diretrizes autorregulatórias nº 1”) e Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) estatutos (doravante referidos como “estatutos”) emitidos pela Bolsa de Valores de Shenzhen, de acordo com os padrões de negócios reconhecidos pela indústria de advogados Verificamos e verificamos os documentos relevantes fornecidos por Guangdong Dongfang Precision Science & Technology Co.Ltd(002611) e emitimos este parecer jurídico no espírito de ética e diligência.
No que diz respeito ao parecer jurídico emitido pela sociedade, o advogado da sociedade declara o seguinte:
1. Nosso advogado promete dar pareceres jurídicos de acordo com os fatos que ocorreram ou existiram antes da data de emissão deste parecer legal, as leis e regulamentos atuais da China e as disposições relevantes da CSRC e autoridades competentes relevantes e departamentos. 2. O intercâmbio cumpriu rigorosamente as suas funções estatutárias, seguiu os princípios da diligência e da boa fé, verificou a legalidade, conformidade, autenticidade e eficácia do plano de incentivos, não havendo registos falsos, declarações enganosas ou omissões importantes no parecer jurídico.
3. O intercâmbio concorda em tomar este parecer jurídico como documento jurídico necessário para o plano de incentivos Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) e assumir responsabilidades legais correspondentes para o parecer jurídico emitido em conformidade com a lei. Este parecer jurídico é utilizado apenas por Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) para efeitos deste plano de incentivos, e não deve ser utilizado para qualquer outro fim sem o consentimento da troca.
4. O intercâmbio só dá pareceres jurídicos sobre questões jurídicas relacionadas com o plano de incentivos Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) e outros assuntos profissionais dependem dos pareceres emitidos por outras instituições profissionais.
5. A troca obteve Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) garantia de que Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) forneceu os materiais escritos originais, cópias, cópias ou depoimentos orais necessários para o parecer jurídico emitido pela troca; As cópias e materiais de cópia relevantes fornecidos à troca são consistentes com os materiais originais; Os documentos e materiais fornecidos são completos, verdadeiros e eficazes, e não há ocultação, falsidade ou omissão maior. Dado que este parecer jurídico é muito importante e não pode ser apoiado por provas independentes, o intercâmbio baseia-se nos documentos comprovativos emitidos pelos departamentos governamentais competentes, Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) ou outras unidades relevantes para emitir pareceres jurídicos.
Os advogados do escritório verificaram e verificaram os documentos e fatos relevantes fornecidos por Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) de acordo com as normas empresariais, ética e espírito de diligência reconhecidos pela indústria advogada.
I) execução objecto do presente plano de incentivo às acções
De acordo com a descrição de Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) e a verificação de nossos advogados, Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) anteriormente conhecido como Guizhou China No. 7 Grinding Wheel Co., Ltd., foi aprovado pela Comissão Provincial de Reforma do Sistema Econômico de Guizhou no documento Qian Ti Gai Gu Zi (1992) No. 26 em 28 de outubro de 1992 pela China Qisha Group Co., Ltd. (doravante referido como “Grupo Qisha”) A sexta fábrica de rebolos de moagem da China (agora incorporada no grupo Qisha) e Guizhou Electric Power Bureau lançaram conjuntamente uma sociedade anónima estabelecida por elevação direcional, que foi oficialmente estabelecida em 20 de janeiro de 1994. Em 21 de abril de 1998, após o exame e aprovação do CSRC no documento de Zheng Jian FA Zi [1998] No. 75, Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) emitiu 45 milhões de ações ordinárias RMB ao público em 27 de abril de 1998. Os 45 milhões de ações ordinárias RMB acima foram listados e negociados na Bolsa de Valores de Shenzhen em 9 de junho de 1998.
Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) atualmente detém a licença comercial com o código de crédito social unificado de 9152 Shenzhen Kaifa Technology Co.Ltd(000021) 4426154b emitida pela administração provincial de supervisão do mercado de Guizhou. Seu endereço legal é No. 610210, 6 / F, edifício B, Dianshang Kechuang Park, Gui’an abrangente zona de comércio livre, Gui’an nova área, província de Guizhou. Seu representante legal é Fu Jinglin. O capital social é RMB 1140032200. Seu escopo de negócios é: leis, regulamentos Os proibidos pela decisão do Conselho de Estado não funcionarão; Se a licença (exame e aprovação) for exigida por leis, regulamentos e decisões do Conselho de Estado, o negócio será operado com base nos documentos da licença (exame e aprovação) após aprovação pela autoridade de exame e aprovação; Se as leis, regulamentos e decisões do Conselho de Estado estipularem que não há necessidade de permissão (exame e aprovação), as entidades de mercado optarão por operar de forma independente. (desenvolvimento de tecnologia, transferência, consulta, serviço, fabricação e vendas de produtos de rede de telecomunicações de banda larga multiserviço, equipamentos de comunicação, equipamentos terminais de comunicação, instrumentos e medidores, software e hardware de computador, equipamentos externos e integração de sistemas; projeto de engenharia de comunicação e sistema de informação; serviço de informação; auto-suporte e agência de importação e exportação de várias commodities e tecnologias, mas o estado restringe a operação da empresa ou proíbe a importação e exportação (excepto para bens e tecnologias exportados.)
Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) não há circunstâncias que precisem ser rescindidas de acordo com as leis e regulamentos relevantes da administração industrial e comercial e as disposições dos Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) estatutos, e não há violações de valores mobiliários, violações ou outras circunstâncias que precisem rescindir a qualificação de listagem.
II) Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) não há circunstância de o plano de incentivo não ser executado em conformidade com o artigo 7.o das medidas administrativas
De acordo com o anúncio e informações fornecidas por Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) no site da Bolsa de Valores de Shenzhen e verificadas pelos advogados da bolsa, Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) não tem as seguintes circunstâncias de que o plano de incentivo não deve ser implementado conforme estipulado no artigo 7 das medidas administrativas: (1) o relatório financeiro e contábil do último exercício fiscal foi emitido com um parecer negativo ou um relatório de auditoria sem parecer do contador público certificado; (2) O controlo interno do relatório financeiro do exercício fiscal mais recente é um relatório de auditoria com parecer negativo ou incapaz de emitir parecer emitido por um contabilista público certificado; (3) Não distribuição de lucros de acordo com leis e regulamentos, estatutos e compromissos públicos nos últimos 36 meses após a listagem; (4) O incentivo de capital próprio não é permitido de acordo com leis e regulamentos; (5) Outras circunstâncias reconhecidas pela CSRC.
Em conclusão, nossos advogados acreditam que Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) é uma empresa listada legalmente estabelecida e legalmente e efetivamente existente, e não há situação em que o incentivo patrimonial não seja permitido conforme estipulado no artigo 7 das medidas administrativas Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) tem a qualificação do sujeito para implementar o plano de incentivo de ações. 2,Principais conteúdos deste plano de incentivo às acções
Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) o conselho de administração realizou a 22ª Reunião do 9º conselho de administração em 9 de março de 2022, A proposta sobre o Plano de Incentivo às Ações Restritas 2022 (Projeto) e seu resumo, a proposta sobre medidas de gestão de avaliação da implementação do Plano de Incentivo às Ações Restritas 2022 e a proposta de solicitar à Assembleia Geral de Acionistas que autorize o Conselho de Administração a lidar com assuntos relacionados ao Plano de Incentivo às Ações Restritas 2022 da companhia foram revisadas e aprovadas.
(I) itens especificados no plano de incentivos (Projeto)
Após revisão, o Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) 2022 Plano de Incentivo às Ações Restritas (Projecto) (doravante denominado “Plano de Incentivo (Projecto)”, que inclui principalmente 15 capítulos, nomeadamente “interpretação”, “finalidade e princípio do Plano de Incentivo”, “organização de gestão do Plano de Incentivo”, “base e âmbito de determinação dos Objectos de Incentivo” “Fonte, quantidade e distribuição de ações restritas”, “período de validade, data de concessão, período de venda restrita, liberação de acordo de venda restrita e período de bloqueio deste plano de incentivo”, “preço de concessão e método de determinação do preço de concessão de ações restritas”, “condições de concessão e liberação de ações restritas”, “métodos de ajuste e procedimentos do plano de incentivo de ações restritas” “Tratamento contabilístico de ações restritas”, “procedimento de implementação do plano de incentivo de ações restritas”, “respectivos direitos e obrigações da empresa/objeto de incentivo”, “tratamento de alterações na empresa/objeto de incentivo”, “princípio de recompra e cancelamento de ações restritas” e “Provisões Suplementares”.
Após verificação, nossos advogados acreditam que os assuntos especificados no Plano de Incentivos (Projeto) estão em conformidade com o disposto no Artigo 9 das Medidas Administrativas.
II) Conteúdo específico do plano de incentivos
1. Objectivo do presente plano de incentivos
De acordo com o plano de incentivo (projecto), O objetivo deste plano de incentivo é “estabelecer e melhorar ainda mais o mecanismo de incentivo a longo prazo da empresa, atrair e reter talentos, mobilizar plenamente o entusiasmo da equipe de gestão da empresa e dos principais funcionários, combinar efetivamente os interesses dos acionistas, da empresa e os interesses pessoais da equipe principal, e fazer com que todas as partes prestem atenção comum ao desenvolvimento a longo prazo da empresa”.
Os advogados do escritório acreditam que o plano de incentivo da empresa define a finalidade de implementação e cumpre o disposto no inciso I do artigo 9 das medidas de gestão.
2. Base de determinação e âmbito dos objetos de incentivo neste plano de incentivo
De acordo com o Plano de Incentivos (Projeto), a base jurídica para a determinação dos objetos de incentivo deste Plano de Incentivos é “o direito das sociedades, a lei dos valores mobiliários, as medidas administrativas, o guia autorregulador nº 1 e outras leis, regulamentos, documentos normativos e as disposições pertinentes dos estatutos sociais, conjugadas com a situação real da empresa”, A base de trabalho é “diretores, gerentes seniores, gerentes intermediários e seniores e pessoal de base da empresa ou subsidiárias holding, não incluindo diretores independentes, supervisores, acionistas ou controladores reais que, individual ou conjuntamente, detenham mais de 5% das ações da empresa e seus cônjuges, pais e filhos”.
De acordo com o plano de incentivo (Draft), existem 145 objetos de incentivo neste plano de incentivo. Todos os objetos de incentivo devem atuar na empresa (incluindo subsidiárias subordinadas) e assinar contratos de trabalho ou contratos de trabalho quando a empresa concede ações restritas e durante o período de avaliação deste plano de incentivo.
O objeto de incentivo cumpre o disposto no artigo 8.o das medidas administrativas e não existem as seguintes circunstâncias que não possam ser objeto de incentivo:
(1) Ser identificado como candidato inadequado pela bolsa nos últimos 12 meses;
(2) Nos últimos 12 meses, foi identificado como candidato inadequado pela CSRC e seus escritórios expedidos;
(3) Ser punido administrativamente pela CSRC e seus escritórios expedidos ou tomar medidas de proibição de entrada no mercado por violações graves de leis e regulamentos nos últimos 12 meses;
(4) Aqueles que não estão autorizados a atuar como diretores ou gerentes superiores da sociedade, conforme estipulado na lei das sociedades; (5) Aqueles que não estão autorizados a participar do incentivo patrimonial de sociedades cotadas de acordo com leis e regulamentos;
(6) Outras circunstâncias reconhecidas pela CSRC.
Os advogados da sociedade consideram que o plano de incentivo definiu a base e o âmbito de determinação do objeto de incentivo, o que está em conformidade com o disposto no artigo 8.o e no artigo 9.o, ponto II, das medidas de gestão.
3. Fonte, quantidade e distribuição de ações restritas
De acordo com o plano de incentivo (Projeto), a fonte, quantidade e distribuição das ações envolvidas no plano de incentivo são as seguintes:
(1) Fonte de existências deste plano de incentivos
A fonte das ações subjacentes envolvidas no plano de incentivos é a emissão direcional da empresa de ações ordinárias A para o objeto de incentivo, o que está em conformidade com o disposto no artigo 12.o das medidas de gestão de incentivos.
(2) Número de acções limitadas concedidas
O número de ações restritas a serem concedidas no plano de incentivos é de 37,28 milhões de ações, representando cerca de 3,27% do capital social total da empresa no momento do anúncio do projeto de plano de incentivos. Entre elas, foram concedidas pela primeira vez 29.825 milhões de ações, representando cerca de 2,62% do capital social total da empresa quando foi anunciado o projeto de plano de incentivo, e a parte concedida pela primeira vez representou 80,00% do patrimônio total concedido desta vez; São reservadas para concessão 7.455 milhões de ações, representando cerca de 0,65% do capital social total da empresa no momento do anúncio do projeto de plano de incentivos, e a parte reservada representa 20,00% do patrimônio total concedido neste momento.
O número total de ações subjacentes envolvidas no plano de incentivo de ações da empresa durante todo o período de validade não excede 10% do capital social total da empresa no momento do anúncio do projeto de plano de incentivo. O número cumulativo de ações da empresa concedidas por qualquer objeto de incentivo no plano de incentivo através de todos os planos de incentivo de ações dentro do período de validade não excede 1% do capital social total da empresa no momento do anúncio do projeto de plano de incentivo.
Os advogados da sociedade consideram que o número total de ações envolvidas em Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) todos os planos de incentivo durante o período de validade não excede 10% e o número cumulativo de ações concedidas por qualquer objeto de incentivo deste plano de incentivo através do plano de incentivo de ações dentro do período de validade não excede 1% do capital social total da sociedade, o que está em conformidade com o disposto no n.º 2 do artigo 14.º das medidas administrativas Gohigh Data Networks Technology Co.Ltd(000851) parte reservada representa 20% do total dos direitos e juros concedidos neste momento, o que está em conformidade com o disposto no artigo 15.o das medidas administrativas segundo o qual a proporção reservada não deve exceder 20% do número de direitos e juros a conceder este incentivo de capital próprio. (3) Distribuição de acções restritas
A distribuição das ações restritas concedidas por este plano de incentivo entre os objetos de incentivo é mostrada no quadro abaixo:
Proporção de ações restritas concedidas a ações restritas concedidas ao número total de vagas de emprego (10000 ações) no projeto de plano de incentivos proporção do capital social total da empresa na data de anúncio da proposta
Fu Jinglin, presidente e gerente geral 100,00 2,68% 0,09%
Zhang Xinzhong, vice-gerente geral 100,00 2,68% 0,09%
Liu Xuefeng
