Shenzhen Tashan Enterprise Management Consulting Co., Ltd.
Sobre o ajustamento do Cngr Advanced Material Co.Ltd(300919) 2022 plano de incentivo às acções restritas
E o primeiro subsídio
Relatório do consultor financeiro independente
Abril de 2002
catálogo
interpretação...... 3 declarar que 4 I. Foram cumpridos os procedimentos de aprovação do plano de incentivo 5 II. Estatuto do presente prémio 6 III. Diferenças entre este subsídio e o plano de incentivo adotado pela assembleia geral de acionistas IV. Descrição do cumprimento das condições para esta subvenção 11 v. pareceres de consultor financeiro independente 12 VI. Documentos e locais de referência futura treze
interpretação
Neste relatório, a menos que o contexto exija o contrário, as seguintes palavras têm os seguintes significados: Cngr Advanced Material Co.Ltd(300919) , sociedade cotada e empresa referem-se a Cngr Advanced Material Co.Ltd(300919) (abreviatura de títulos: Cngr Advanced Material Co.Ltd(300919) ; código de títulos: Cngr Advanced Material Co.Ltd(300919) )
Plano de incentivo de ações e ações restritas referem-se a Cngr Advanced Material Co.Ltd(300919) 2022 plano de incentivo de ações restritas e a este plano de incentivo
Plano de incentivo de ações (Projeto) refere-se ao projeto de plano de incentivo para Cngr Advanced Material Co.Ltd(300919) 2022 plano de incentivo de ações restritas (Projeto)
O relatório da Shenzhen Tashan Enterprise Management Consulting Co., Ltd. sobre o consultor financeiro independente de novos materiais da Zhongwei e este relatório refere-se ao ajuste do plano de incentivo de ações restritas da empresa em 2022
E o relatório do consultor financeiro independente sobre a primeira subvenção
As existências restritas e as existências subjacentes referem-se a um certo número de existências da empresa concedidas pela empresa para fins de incentivo
Os objetos de incentivo incluem diretores da empresa, gerentes seniores, pessoal técnico central e outro pessoal considerado necessário pelo conselho de administração
A data de concessão refere-se à data em que a empresa concede ações restritas ao objeto de incentivo, e a data de concessão deve ser o dia de negociação
O preço da subvenção refere-se ao preço a que o objeto de incentivo compra as ações da empresa, conforme determinado no plano de incentivo
O período restrito de venda refere-se ao período durante o qual as ações restritas não podem ser transferidas, hipotecadas, penhoradas, utilizadas para garantia ou reembolso da dívida quando as condições para levantar a venda restrita não estiverem preenchidas
O período de liberação refere-se ao período durante o qual as ações restritas concedidas ao objeto de incentivo podem ser liberadas e listadas após o cumprimento das condições de liberação
As condições de levantamento da restrição referem-se às condições que devem ser preenchidas para que as ações restritas concedidas ao objeto de incentivo sejam levantadas
Direito das sociedades refere-se ao direito das sociedades da República Popular da China
Lei de Valores Mobiliários refere-se à lei de valores mobiliários da República Popular da China
As Medidas Administrativas referem-se às medidas administrativas de incentivo patrimonial das sociedades cotadas
Os estatutos referem-se aos Cngr Advanced Material Co.Ltd(300919) estatutos
As Regras de Listagem referem-se às Regras de Listagem da Bolsa de Valores de Shenzhen
CSRC refere-se à Comissão Reguladora de Valores Mobiliários da China
Bolsa de valores de Shenzhen refere-se à Bolsa de Valores de Shenzhen
China Securities Depository and Clearing Corporation refere-se à China Securities Depository and Clearing Co., Ltd
O consultor financeiro independente refere-se a Shenzhen Tashan Enterprise Management Consulting Co., Ltd
Yuan e 10000 yuan referem-se ao yuan RMB e 10000 yuan
Declaração
A Tashan consulting é encarregada de atuar como consultora financeira independente do plano de incentivo de ações restritas Cngr Advanced Material Co.Ltd(300919) 2022 e emitir este relatório. Para a emissão deste relatório, o consultor financeiro independente faz a seguinte declaração:
1. Este relatório é elaborado de acordo com o direito das sociedades, lei de valores mobiliários, medidas administrativas, regras de listagem e outras leis, regulamentos e documentos normativos, e com base nos materiais e informações relevantes fornecidos pela empresa. A empresa garantiu que os materiais e informações relevantes sobre o plano de incentivos fornecidos por ele são verdadeiros, precisos e completos, e não há registros falsos, declarações enganosas ou grandes omissões.
2. O consultor financeiro independente apenas emite pareceres profissionais sobre a viabilidade do plano de incentivo, se ele é propício ao desenvolvimento sustentável da sociedade cotada, se prejudica os interesses da sociedade cotada e seu impacto nos interesses dos acionistas, não constitui nenhuma sugestão de investimento para a sociedade cotada. O consultor financeiro independente não será responsável pelos possíveis riscos decorrentes de quaisquer decisões de investimento tomadas pelos investidores de acordo com este relatório.
3. As opiniões expressas no presente relatório baseiam-se nos seguintes pressupostos: não há alteração significativa nas leis, regulamentos e políticas nacionais relevantes em vigor; Não há mudança significativa no mercado, ambiente econômico e social da região e indústria onde a empresa está localizada; Os materiais e informações fornecidos pela empresa são verdadeiros, precisos e completos; Todas as partes envolvidas neste plano de incentivo podem cumprir plenamente e adequadamente todas as obrigações de boa fé, de acordo com os termos deste plano de incentivo e acordos relevantes; O plano de incentivo não tem outros obstáculos e pode ser concluído sem problemas; Não existem outros fatores de força maior e imprevisíveis que causem efeitos adversos significativos. 4. O consultor financeiro independente emite este relatório de acordo com os princípios da objetividade, imparcialidade e boa fé. Este relatório destina-se apenas à finalidade para a qual a empresa pretende implementar este plano de incentivos, não devendo ser utilizado para qualquer outra finalidade.
1,Os procedimentos de aprovação do plano de incentivo foram cumpridos
1. Em 18 de março de 2022, a 28ª reunião do primeiro conselho de administração da companhia deliberau e aprovou a proposta sobre o plano de incentivo às ações restritas da companhia em 2022 (Projeto) e seu resumo, a proposta sobre as medidas de avaliação e gestão da implementação do plano de incentivo às ações restritas da companhia em 2022 e a proposta de submeter a assembleia geral de acionistas a autorizar o conselho de administração a tratar das questões relacionadas ao incentivo patrimonial.
No mesmo dia, os diretores independentes da empresa expressaram suas opiniões independentes sobre a implementação do plano de incentivos.
2. Em 18 de março de 2022, a 16ª reunião da primeira sessão do conselho de supervisores deliberau e adotou a proposta sobre o plano de incentivo às ações restritas da empresa em 2022 (Projeto) e seu resumo, a proposta sobre as medidas de implementação e avaliação do plano de incentivo às ações restritas da empresa em 2022 e a proposta de verificação da lista de alguns objetos de incentivo concedidos pelo plano de incentivo às ações restritas da empresa pela primeira vez em 2022.
3. De 19 a 28 de março de 2022, a lista de alguns objetos de incentivo concedidos pela primeira vez pelo plano de incentivo de ações restritas em 2022 foi divulgada no quadro de avisos da empresa, e os nomes e posições dos objetos de incentivo foram divulgados. Durante o período publicitário, nenhuma organização ou indivíduo levantou objeções ou reações adversas, e não houve registro de feedback. Em 1º de abril de 2022, a empresa divulgou os pareceres de revisão e publicidade do conselho de supervisores na lista de alguns objetos de incentivo concedidos pela primeira vez pelo plano de incentivo de ações restritas da empresa em 2022, verificando a lista de alguns objetos de incentivo concedidos pela primeira vez pelo plano de incentivo e explicando a publicidade.
4. Em 6 de abril de 2022, a companhia realizou a primeira assembleia geral extraordinária de acionistas em 2022, deliberau e aprovou a proposta sobre o plano de incentivo às ações restritas da companhia em 2022 (Projeto) e seu resumo, a proposta sobre as medidas de implementação e avaliação do plano de incentivo às ações restritas da companhia em 2022 e a proposta de apresentação da assembleia geral de acionistas para autorizar o conselho de administração a tratar de assuntos relacionados ao incentivo patrimonial, Também divulgou o relatório de auto-inspeção sobre a negociação de ações da empresa por insiders e objetos de incentivo do plano de incentivo de ações restritas em 2022.
5. Em 13 de abril de 2022, a empresa realizou a 29ª reunião do primeiro conselho de administração e a 17ª reunião do primeiro conselho de fiscalização, deliberando e adotando a proposta de ajuste da lista e número de objetos de incentivo concedidos pela primeira vez no plano de incentivo às ações restritas 2022 e a proposta de concessão pela primeira vez de ações restritas a objetos de incentivo. O conselho de supervisores da empresa verificou novamente a lista ajustada de objetos de incentivo e expressou seu consentimento. Os administradores independentes da empresa expressaram as suas opiniões independentes sobre a adaptação e concessão do plano de incentivos. 2,0 Estatuto desta subvenção
1. Primeira data de concessão: 13 de abril de 2022.
2. Grant preço: 63,97 yuan / ação.
3. Número de ações concedidas pela primeira vez: 468565300 ações.
4. Fonte de ações: a empresa emite ações ordinárias A-share para o objeto de incentivo.
5. Número de pessoas concedidas pela primeira vez: 1040. A dotação específica é apresentada no quadro seguinte:
Proporção de restrições concedidas em sequência ao número total de ações (10000 ações) da sociedade na data do anúncio de ações restritas
1 Tao Wu, diretor e vice-presidente da China 3,88 0,83% 0,006%
2 Liao Xingxing, Secretário do Conselho de Administração da China 3,78 0,81% 0,006%
3 Zhu Zongyuan, CFO da China 3.38 0.72% 0.006%
4 Li Weihua técnicos chineses do núcleo 3.68 0.79% 0.006%
5. técnicos chineses do núcleo de Shuo 3,68 0,79% 0,006%
6 Yin Guizhen técnicos chineses do núcleo 3.48 0.74% 0.006%
7 Ren Yongzhi, técnico chinês do núcleo 1,87 0,40% 0,003%
Centro de negócios Kim
8 Dong Korea 2.625 0.56% 0.004%
Hoan Director-Geral Adjunto
KANG
9 hee peritos coreanos 1,43 0,31% 0,002%
SAM
440760394.05% 0.729%
(1031 pessoas)
Total 4685653100,00% 0,774%
Nota: 1. As ações da empresa concedidas por qualquer um dos objetos de incentivo acima mencionados através de todos os planos efetivos de incentivo patrimonial não excedem 1,00% do capital social total da empresa. O número total de ações subjacentes envolvidas em todos os planos de incentivo efetivos da empresa não deve exceder 20,00% do capital social total da empresa no momento do anúncio do plano. 2. Se o número total na tabela acima é inconsistente com a mantissa da soma dos valores do sub-item, é causado por arredondamento.
3. O objeto de incentivo da parte reservada será determinado no prazo de 12 meses após a apreciação e aprovação do plano pela assembleia geral de acionistas. Após a proposta do conselho de administração, os pareceres explícitos dos diretores independentes e do conselho de supervisores, os pareceres profissionais dos advogados e os pareceres jurídicos, a sociedade divulgará as informações pertinentes do objeto de incentivo de forma oportuna e precisa no site designado, conforme necessário.
6 - Período de validade: o período de validade deste plano de incentivo não pode ser superior a 60 meses a contar da data de conclusão do registro da primeira concessão de ações restritas até a data de levantamento da restrição à venda ou cancelamento de recompra de todas as ações restritas concedidas ao objeto de incentivo. 7. Levantamento do regime de restrição de vendas:
Os períodos restritos de venda de algumas ações restritas concedidos pelo plano de incentivo pela primeira vez são de 12 meses, 24 meses e 36 meses, respectivamente, a contar da data de conclusão do registro da concessão de ações restritas. As ações restritas concedidas ao objeto de incentivo ao abrigo do presente plano de incentivo não podem ser transferidas, utilizadas para garantia ou reembolso da dívida antes de a restrição ser levantada. As ações restritas concedidas ao objeto de incentivo, as ações obtidas devido à conversão de reserva de capital em capital social, dividendos de ações e subdivisão de ações, devem ser restringidas simultaneamente e não podem ser vendidas no mercado secundário ou transferidas de outras formas, sendo o prazo de liberação igual ao das ações restritas.
Após o término da restrição, a empresa tratará do levantamento da restrição para os objetos de incentivo que satisfaçam as condições para o levantamento da restrição.As ações restritas detidas pelos objetos de incentivo que não satisfaçam as condições para o levantamento da restrição serão recompradas e canceladas pela empresa.
As restrições à venda de algumas ações restritas concedidas pela primeira vez serão levantadas em três fases, decorridos 12 meses a contar da data de conclusão do registro da primeira subvenção.
Liberação do acordo de restrição Liberação da restrição tempo Liberação da restrição
