Código de títulos: Vanfund Urban Investment&Development Co.Ltd(000638) abreviatura de títulos: ST Wanfang Anúncio n.o: 2022026 Vanfund Urban Investment&Development Co.Ltd(000638)
Anúncio sobre concessão de opções de ações reservadas do plano de incentivo 2021 a objetos de incentivo
A empresa e todos os membros do conselho de administração garantem que as informações divulgadas são verdadeiras, precisas e completas, sem registros falsos, declarações enganosas ou omissões importantes.
Dicas de conteúdo importantes:
\uf09f data de concessão da opção de ação reservada: 13 de abril de 2022
\uf09f número de opções de ações reservadas concedidas: Shanghai Pudong Development Bank Co.Ltd(600000) , representando cerca de 0,1939% do capital social total da empresa na data de anúncio Vanfund Urban Investment&Development Co.Ltd(000638) (doravante denominada “a empresa”) convocou a 40ª reunião do nono conselho de administração e a 20ª reunião do nono conselho de fiscalização em 13 de abril de 2022, deliberando e adotando a proposta de concessão de opções de ações reservadas para 2021 plano de incentivo. As condições específicas são as seguintes: 1 Procedimentos de revisão e divulgação de informações do plano de incentivos
No dia 6 de abril de 2021, a companhia realizou a 22ª Reunião do 9º Conselho de Administração e a 10ª reunião do 9º Conselho de Supervisores, deliberaram e adotaram a proposta sobre o Plano de Incentivo às Opções de Ações 2021 da companhia (Projeto) e seu resumo, a proposta sobre as medidas para implementação e avaliação do Plano de Incentivo às Opções de Ações 2021 da companhia Os diretores independentes da empresa expressaram opiniões independentes sobre a proposta de solicitar à assembleia geral que autorize o conselho de administração a tratar de assuntos relacionados ao plano de incentivo à opção de ações 2021, e o advogado emitiu parecer jurídico. Para detalhes, a empresa publicou no China Securities Journal, tempos de títulos, Shanghai Securities News, títulos diários e cninfo em 7 de abril de 2021 ( http://www.cn.info.com.cn. )Anúncios relevantes de divulgação.
No período de 7 de abril de 2021 a 16 de abril de 2021, a empresa publicou e divulgou os nomes e posições dos objetos de incentivo do plano de incentivo de opção de ações 2021 na empresa, não tendo recebido nenhuma objeção ao conselho de fiscalização da empresa. Para detalhes, a empresa publicou no China Securities Journal, tempos de títulos, Shanghai Securities News, títulos diários e cninfo em 17 de abril de 2021 ( http://www.cn.info.com.cn. )Divulgados “comentários do conselho de supervisores sobre a revisão e divulgação da lista de objetos de incentivo do plano de incentivo de opções de ações 2021 da companhia” (Anúncio nº: 2021029).
A companhia realizou a segunda assembleia geral extraordinária de acionistas em 2021, no dia 22 de abril de 2021, na qual deliberaram e aprovaram a proposta sobre o Plano de Incentivo à Opção de Ações 2021 da companhia (Projeto) e seu resumo, a proposta sobre as medidas de implementação e avaliação do Plano de Incentivo à Opção de Ações 2021 da companhia e a proposta de solicitar à Assembleia Geral de Acionistas que autorize o Conselho de Administração a tratar de assuntos relacionados ao Plano de Incentivo à Opção de Ações 2021. Para detalhes, a empresa publicou no China Securities Journal, tempos de títulos, Shanghai Securities News, títulos diários e cninfo em 23 de abril de 2021 ( http://www.cn.info.com.cn. )Divulgado o anúncio da deliberação da segunda assembleia geral extraordinária de acionistas em 2021 (Anúncio n.º 2021032).
Em 4 de junho de 2021, a companhia realizou a 25ª reunião do nono conselho de administração e a 13ª reunião do nono conselho de supervisores, que deliberaram e adotaram a proposta de primeira concessão de opções de ações a objetos de incentivo, confirmando que a primeira data de concessão deste plano de incentivo foi 4 de junho de 2021, e foram concedidas 7,7 milhões de opções de ações a 10 objetos de incentivo a um preço de exercício de RMB 5,02 por ação. Diretores independentes expressaram opiniões independentes sobre isso, advogados emitiram pareceres legais e o conselho de supervisores verificou a lista de objetos de incentivo concedidos às opções de ações. Para detalhes, a empresa publicou no China Securities Journal, tempos de títulos, Shanghai Securities News, títulos diários e cninfo em 5 de junho de 2021 ( http://www.cn.info.com.cn. )Anúncios relevantes de divulgação.
A empresa concluiu o registro da primeira concessão de opções de ações para este incentivo acionário em 15 de junho de 2021.Veja os detalhes no China Securities Journal, securities times, Shanghai Securities News, securities daily e cninfo.com em 17 de junho de 2021( http://www.cn.info.com.cn. )Anúncio sobre a conclusão da primeira concessão do plano de incentivo à opção de ações em 2021 (Anúncio n.º 2021050).
2,Descrição das realizações das condições de subvenção reservadas do plano de incentivo à opção de acções 2021
1. As condições de aquisição de opções reservadas no plano de incentivo à opção de ações 2021 da empresa são as seguintes: quando, simultaneamente, estiverem reunidas as seguintes condições de aquisição, a empresa concederá opções de ações ao objeto de incentivo; pelo contrário, se alguma das seguintes condições de aquisição não estiver preenchida, não será possível conceder opções de ações ao objeto de incentivo.
(1) A empresa não tem nenhuma das seguintes circunstâncias
① O relatório financeiro e contábil do último exercício fiscal é um relatório de auditoria com opinião negativa ou incapaz de expressar opinião emitida por um contador público certificado;
② O controle interno do relatório financeiro do último exercício fiscal é um relatório de auditoria com parecer negativo ou incapaz de expressar uma opinião emitida por um contador público certificado;
① Não distribuição de lucros de acordo com leis e regulamentos, estatutos e compromissos públicos nos últimos 36 meses após a listagem;
① Incentivo de capital não é permitido de acordo com leis e regulamentos;
⑤ Outras circunstâncias reconhecidas pelo CSRC.
(2) O objeto de incentivo não tem nenhuma das seguintes situações:
① Ser identificado como candidato inadequado pela bolsa nos últimos 12 meses;
② Nos últimos 12 meses, foi identificado como candidato inadequado pela CSRC e seus escritórios expedidos;
① Ser punido administrativamente pela CSRC e seus escritórios expedidos ou tomar medidas de proibição de entrada no mercado por violações graves de leis e regulamentos nos últimos 12 meses;
① Aqueles que não estão autorizados a atuar como diretores ou gerentes seniores da empresa, conforme estipulado na lei das sociedades;
⑤ Aqueles que não estão autorizados a participar do incentivo patrimonial de empresas listadas de acordo com leis e regulamentos;
⑥ Outras circunstâncias reconhecidas pelo CSRC.
2. Declaração do Conselho de Administração sobre o cumprimento das condições de concessão
O Conselho de Administração considerou que as condições para a concessão de opções sobre ações estavam preenchidas e concordou em conceder Shanghai Pudong Development Bank Co.Ltd(600000) opções sobre ações aos dois objetos de incentivo que preenchiam as condições de concessão.
3,Concessão de parte reservada do plano de incentivo à opção de ações em 2021
1. Ferramentas de incentivo: opções de ações;
2. Fonte de ações: a empresa emite ações ordinárias A-share para o objeto de incentivo;
3. Preço de exercício: de acordo com as disposições do plano de incentivo à opção de ação 2021, o preço de exercício da opção de ação reservada é o mesmo que o da opção de ação concedida pela primeira vez. O preço de exercício da opção de ação reservada desta vez é de 5,02 yuan / ação;
4. Data de concessão: 13 de abril de 2022;
5. Objetos de incentivo: 2, incluindo gerentes seniores e funcionários-chave da tecnologia central (negócios).
A distribuição específica é a seguinte:
Proporção do número de opções de ações concedidas por nome e posição no período de concessão de ações reservadas no número total de ações (10000 ações) da empresa atual
Chen Zhiwang CFO 30.00 300000% 0.0970%
Backbone do negócio de Shenjia, presidente da empresa subsidiária 30.00 300000% 0.0970% empresa
Total 60,00 Shanghai Pudong Development Bank Co.Ltd(600000) % 0,1939%
Nota: 1. As ações da empresa concedidas por qualquer um dos objetos de incentivo acima mencionados através de todos os planos efetivos de incentivo patrimonial não excedem 1% do capital social total da empresa. O número total de ações sujeitas envolvidas em todos os planos de incentivo efetivos da sociedade não deve exceder 2. Os objetivos de incentivo acima mencionados não incluem diretores independentes, supervisores, acionistas ou controladores efetivos que, individual ou conjuntamente, detenham mais de 5% das ações da sociedade e seus cônjuges, pais e filhos.
De acordo com as disposições pertinentes do Plano de Incentivo à Opção de Ações 2021 (Draft) da companhia e seu resumo, o número de opções de ações reservadas determinado neste Plano de Incentivo é de 1 milhão. Desta vez, são concedidas ao objeto de incentivo Shanghai Pudong Development Bank Co.Ltd(600000) opções de ações reservadas e o número restante de opções de ações reservadas não concedidas é de 400000. A empresa decide anulá-las. 6. Período de exercício e cronograma de exercício de cada período:
Período de exercício Tempo de exercício Proporção de exercício
A parte reservada das opções de ações será concedida a partir do primeiro dia de negociação após 12 meses da data de conclusão do registro de concessão até a data de concessão
50% do primeiro período de exercício termina no último dia de negociação dentro de 24 meses a partir da data de conclusão do registro
A parte reservada das opções de ações será concedida a partir do primeiro dia de negociação 24 meses após a data de conclusão do registro de concessão até a data de concessão
50% do segundo período de exercício termina no último dia de negociação no prazo de 36 meses a contar da data de conclusão do registro
O objeto de incentivo deve completar o exercício dentro do período de validade do plano de incentivo à opção de ações. Se as condições de exercício não forem cumpridas, a opção de ação atual não será exercida ou diferida para o exercício seguinte. Se as condições de exercício forem cumpridas, mas a parte das opções de ações que não tenham sido exercidas durante o período de exercício acima será cancelada pela sociedade.
7. Condições de exercício:
Durante o período de exercício, as opções de ações concedidas ao objeto de incentivo só podem ser exercidas se estiverem reunidas simultaneamente as seguintes condições:
(1) A empresa não tem nenhuma das seguintes circunstâncias:
① O relatório financeiro e contábil do último exercício fiscal é um relatório de auditoria com opinião negativa ou incapaz de expressar opinião emitida por um contador público certificado;
② O controle interno do relatório financeiro do último exercício fiscal é um relatório de auditoria com parecer negativo ou incapaz de expressar uma opinião emitida por um contador público certificado;
① Não distribuição de lucros de acordo com leis e regulamentos, estatutos e compromissos públicos nos últimos 36 meses após a listagem;
① Incentivo de capital não é permitido de acordo com leis e regulamentos;
⑤ Outras circunstâncias reconhecidas pelo CSRC.
(2) O objeto de incentivo não tem nenhuma das seguintes situações:
① Ser identificado como candidato inadequado pela bolsa nos últimos 12 meses;
② Nos últimos 12 meses, foi identificado como candidato inadequado pela CSRC e seus escritórios expedidos;
① Ser punido administrativamente pela CSRC e seus escritórios expedidos ou tomar medidas de proibição de entrada no mercado por violações graves de leis e regulamentos nos últimos 12 meses;
① Aqueles que não estão autorizados a atuar como diretores ou gerentes seniores da empresa, conforme estipulado na lei das sociedades;
⑤ Aqueles que não estão autorizados a participar do incentivo patrimonial de empresas listadas de acordo com leis e regulamentos;
⑥ Outras circunstâncias reconhecidas pelo CSRC.
Em caso de qualquer das circunstâncias especificadas no artigo (1) acima, as opções de ações concedidas mas não exercidas por todos os objetos de incentivo de acordo com o plano de incentivo serão anuladas pela sociedade; Se uma das circunstâncias especificadas no artigo 2.º ocorrer a um objeto de incentivo, as opções de ações concedidas mas não exercidas pelo objeto de incentivo de acordo com o plano de incentivo serão anuladas pela sociedade.
(3) Requisitos de avaliação do desempenho a nível da empresa
O período de avaliação do plano de incentivos é de 2021 a 2023, e o período de avaliação é de três anos contábeis, sendo realizada uma vez em cada exercício contábil. O primeiro período de avaliação é de 2021, o segundo período de avaliação é de 2022 e o terceiro período de avaliação é de 2023, de modo a atingir a meta de avaliação de desempenho como condição de exercício do objeto de incentivo.
Os objetivos de avaliação de desempenho para cada período de avaliação das opções de ações reservadas são apresentados no quadro abaixo:
Objectivos de avaliação do desempenho durante o período de exercício
No período de ações reservadas, a empresa deve atender a uma das duas seguintes condições: o primeiro período de exercício (1) toma como base o lucro operacional em 2020 e a taxa de crescimento do lucro operacional em 2022 não deve ser inferior a 80%;
(2) Com base na dedução do lucro não líquido em 2020, a taxa de crescimento da dedução do lucro não líquido em 2022 não deve ser inferior a 40%.
No período de ações reservadas, a empresa deve atender a uma das duas seguintes condições: o segundo período de exercício (1) toma como base o lucro operacional em 2020 e a taxa de crescimento do lucro operacional em 2023 não deve ser inferior a 120%;
(2) Com base na dedução do lucro não líquido em 2020, a taxa de crescimento da dedução do lucro não líquido em 2023 não deve ser inferior a 60%.
Somente quando a empresa cumprir os objetivos de avaliação de desempenho de cada período de avaliação, as opções de ações de todos os objetos de incentivo no período de avaliação correspondente podem ser exercidas. Caso a empresa não cumpra os objetivos de avaliação de desempenho acima referidos, as opções de ações de todos os objetos de incentivo previstos para exercer no ano em curso não serão exercidas e serão canceladas pela empresa.
(4) Requisitos de avaliação do desempenho a nível individual
A avaliação individual dos objetos de incentivo é realizada anualmente e os resultados da avaliação são determinados de acordo com os indicadores individuais de avaliação de desempenho. Em princípio, os resultados da avaliação de desempenho são divididos em quatro graus: bom, até o padrão, a ser melhorado e não até o padrão. O formulário de avaliação e avaliação é aplicável à avaliação de todos os objetos de incentivo envolvidos no plano de incentivo às opções de ações.
Grau A: bom; B: até o padrão; C: a ser melhorado; D: não até o padrão
Proporção de exercício 100% 100% 60% 0%
Quantidade real de exercícios de objetos de incentivo no ano em curso = coeficiente padrão individual × O número de planos individuais para exercer direitos no ano em curso. A opção de ação que o objeto de incentivo deixar de exercer no período em curso será anulada pela sociedade.
8. Após a conclusão deste subsídio, a distribuição de capital próprio da empresa não atenderá aos requisitos das condições de listagem.
4,Diferenças entre o plano de incentivo de ações implementado desta vez e o plano de incentivo de ações aprovado pela assembleia geral de acionistas
