Código dos títulos: Nuode Investment Co.Ltd(600110) abreviatura dos títulos: Nuode Investment Co.Ltd(600110) Anúncio n.o.: pro 2022055 Nuode Investment Co.Ltd(600110)
No que diz respeito ao anúncio sobre o cumprimento das condições de exercício no primeiro período de exercício do plano de incentivo à opção de ações em 2021, o conselho de administração e todos os diretores da empresa garantem que não há registros falsos, declarações enganosas ou grandes omissões no conteúdo deste anúncio, e assumem responsabilidades individuais e conjuntas pela autenticidade, exatidão e integralidade de seu conteúdo.
Dicas de conteúdo importantes:
Número de opções de ações a serem exercidas desta vez: 111045 milhões
Fonte das ações de exercício: as ações ordinárias A da empresa emitidas para o objeto de incentivo. I. Foram cumpridos os procedimentos de aprovação relevantes do plano de incentivo à opção de ações
1. Em 1º de fevereiro de 2021, a companhia realizou a 35ª reunião do nono conselho de administração, na qual deliberaram e adotaram a proposta sobre o Plano de Incentivo à Opção de Ações (Projeto) da companhia em 2021 e seu resumo, a proposta sobre as medidas de implementação e avaliação do Plano de Incentivo à Opção de Ações da companhia em 2021 e a proposta de submeter a Assembleia Geral de Acionistas a autorizar o Conselho de Administração a tratar das questões relacionadas ao incentivo à participação acionária. Os diretores independentes da empresa expressaram opiniões independentes sobre o fato de que o plano de incentivo é favorável ao desenvolvimento sustentável da empresa e não prejudica os interesses da empresa e de todos os acionistas. No mesmo dia, a empresa realizou a 14ª reunião do 9º Conselho de Supervisores para verificar a lista de objetos de incentivo do plano de incentivos, e deliberau e adotou a proposta sobre o plano de incentivo à opção de ações da companhia (Projeto) em 2021 e seu resumo Proposta de medidas de gestão para a implementação e avaliação do plano de incentivo à opção de ações da companhia em 2021 e proposta de lista de objetos de incentivo concedidos pela primeira vez pelo plano de incentivo à opção de ações da companhia em 2021. O conselho de supervisores emitiu pareceres de verificação sobre este assunto.
2. De 3 de fevereiro de 2021 a 17 de fevereiro de 2021, a empresa divulgou internamente os nomes e posições dos objetos de incentivo do plano de incentivos. Durante o período de publicidade, o conselho de fiscalização da empresa não recebeu nenhuma objeção relacionada com os objetos de incentivo do plano de incentivo. Em 18 de fevereiro de 2021, o conselho de supervisores da empresa publicou no site da Bolsa de Valores de Xangai (www.sse. Com. CN.) Os pareceres de anúncio e verificação do conselho de supervisores Nuode Investment Co.Ltd(600110) na lista de objetos de incentivo concedidos pela primeira vez em 2021 foram divulgados no site.
3. Em 24 de fevereiro de 2021, a companhia realizou a segunda assembleia geral extraordinária de acionistas em 2021, na qual deliberaram e adotaram a proposta sobre o plano de incentivo à opção de ações da companhia em 2021 (Projeto) e seu resumo, a proposta sobre as medidas de implementação e avaliação do plano de incentivo à opção de ações da companhia em 2021 e a proposta de solicitar à assembleia geral que autorize o conselho de administração a tratar das questões relacionadas ao incentivo de ações. A implementação do plano de incentivo pela empresa é aprovada pela assembleia geral de acionistas, sendo o conselho de administração autorizado a determinar a data de concessão das opções de ações, conceder opções de ações a objetos de incentivo quando os objetos de incentivo atenderem às condições e tratar de todos os assuntos necessários para a concessão das opções de ações.
No mesmo dia, a empresa emitiu Nuode Investment Co.Ltd(600110) o relatório de auto-inspeção sobre a negociação de ações da empresa por insiders do plano de incentivo de opção de ações 2021 (Anúncio nº: pro 2021022).
4. Em 24 de fevereiro de 2021, a empresa realizou a 36ª reunião do nono conselho de administração e a 15ª reunião do nono conselho de fiscalização, respectivamente, e deliberau e adotou a proposta de concessão de opções de ações a objetos de incentivo pela primeira vez. Os diretores independentes da empresa expressaram suas opiniões independentes sobre isso. O conselho de supervisores verificou isso e emitiu pareceres de verificação.
5. Em 14 de fevereiro de 2022, a companhia realizou a 49ª reunião do 9º Conselho de Administração e a 22ª Reunião do 9º Conselho de Supervisores, deliberando e aprovando a proposta de cancelamento de algumas opções de ações concedidas mas não exercidas e a proposta de concessão de opções de ações reservadas para 2021 plano de incentivo de opções de ações a objetos de incentivo, considerando-se que as condições para concessão da parte reservada das opções de ações foram cumpridas e a qualificação dos objetos de incentivo é legal e efetiva, A data de concessão determinada está em conformidade com os regulamentos relevantes. Os diretores independentes da empresa expressaram opiniões independentes sobre isso, o conselho de supervisores verificou a lista de objetos de incentivo reservados para a concessão de opções de ações, o advogado emitiu um parecer jurídico e o consultor financeiro emitiu um relatório de conselheiro financeiro independente.
6. Em 15 de abril de 2022, a companhia realizou a 52ª reunião do 9º Conselho de Administração e a 25ª reunião do 9º Conselho de Supervisores respectivamente, deliberando e adotando a proposta sobre o cumprimento das condições de exercício no primeiro período de exercício do plano de incentivo à opção de ações da companhia em 2021. De acordo com a autorização da segunda assembleia geral extraordinária da companhia em 2021, o conselho de administração da empresa considerou que as condições de exercício do primeiro período de exercício em que os direitos e interesses foram concedidos pela primeira vez pelo plano de incentivo patrimonial da empresa em 2021 estavam reunidas, os diretores independentes da empresa expressaram suas opiniões independentes, o conselho de fiscalização da empresa verificou e emitiu pareceres de verificação e o advogado emitiu parecer jurídico.
2,Conteúdo principal do plano de incentivo à opção de acções
(1) Objetos de incentivo: um total de 128 objetos de incentivo são concedidos neste plano de incentivo, incluindo diretores da empresa, gerentes intermediários e seniores e espinha dorsal de tecnologia central (negócios).
(2) Fonte de ações: a empresa emite ações ordinárias A para o objeto de incentivo.
(3) Preço do exercício: 7,55 yuan / ação.
(4) Acordo de exercício: as opções de ações concedidas nesse prazo serão exercidas em três fases nos próximos 36 meses após a conclusão do registro da primeira concessão de opções de ações.
O calendário do primeiro exercício da opção de ação e o período de exercício do plano são os seguintes:
Disposição de exercício tempo de exercício Proporção de exercício
O primeiro pagamento após 12 meses a partir da data de conclusão do registro da primeira concessão de opções de ações
40% no prazo de 24 meses a contar da primeira data de exercício até à conclusão do registro da primeira concessão de opções de ações
Fim do último dia de negociação
A primeira data de entrega 24 meses após a conclusão do registro da primeira concessão de opções de ações
30% no prazo de 36 meses a contar da segunda data de exercício até à conclusão do registro da primeira concessão de opções de ações
Fim do último dia de negociação
O primeiro pagamento após 36 meses a partir da data de conclusão do registro da primeira concessão de opções de ações
30% no prazo de 48 meses a contar da terceira data de exercício até à data de conclusão do registro da primeira concessão de opções de ações
Terminando no último dia de negociação do
3,Condições de exercício do primeiro período de exercício do plano de incentivo de ações de 2021
Alcançamento das condições de exercício
1. A empresa não encontrou nenhuma das seguintes circunstâncias: (1) o relatório financeiro e contabilístico do último exercício fiscal tenha sido emitido com parecer negativo ou relatório de auditoria que não possa expressar parecer do contabilista público certificado; (2) O controlo interno do relatório financeiro do exercício fiscal mais recente é controlado por um contabilista público certificado, não tendo as circunstâncias acima referidas e satisfaz o relatório de auditoria com parecer negativo ou incapaz de emitir parecer; Condições de exercício.
(3) Não distribuição de lucros de acordo com leis e regulamentos, estatutos e compromissos públicos nos últimos 36 meses após a listagem; (4) O incentivo de capital próprio não é permitido de acordo com leis e regulamentos; (5) Outras circunstâncias reconhecidas pela CSRC. 2. Nenhum objeto de incentivo tenha qualquer das seguintes circunstâncias: (1) tenha sido identificado como candidato inadequado pela bolsa de valores nos últimos 12 meses; (2) Nos últimos 12 meses, foi reconhecido como não qualificado pela CSRC e seus escritórios expedidos
Pessoa adequada; O objeto de incentivo não foi nas circunstâncias acima mencionadas, (3) o objeto de incentivo foi punido pela CSRC e atende às condições de exercício devido a violações graves de leis e regulamentos nos últimos 12 meses. Sanções administrativas ou medidas de proibição de entrada no mercado tomadas pela sua estância expedida; (4) Aqueles que não estão autorizados a atuar como diretores ou gerentes superiores da sociedade, conforme estipulado na lei das sociedades; (5) Aqueles que não estão autorizados a participar do incentivo patrimonial de sociedades cotadas de acordo com leis e regulamentos;
(6) Outras circunstâncias reconhecidas pela CSRC.
Realizações de desempenho da empresa: 3. requisitos de avaliação de desempenho a nível da empresa em 2021: o primeiro período de aquisição do lucro líquido da subsidiária de negócios de folha de cobre da empresa: o lucro líquido da subsidiária de negócios de folha de cobre atingiu 30296 yuan em 2021, com um lucro de 40299360 yuan. A indústria acima é 10000 yuan. As condições de desempenho foram atendidas e as condições de exercício foram atendidas.
Realizações de desempenho a nível individual:
4. Requisitos de avaliação de desempenho a nível individual: em 2021, a proporção de exercício correspondente ao desempenho de 38 objetos de incentivo a nível individual é a seguinte: os resultados de avaliação de desempenho de 64 objetos de incentivo são todos “a” e os resultados de avaliação de desempenho de 64 objetos de incentivo são todos classificados como B C D “B”; Os resultados da avaliação de desempenho de 26 objetos de incentivo no nível individual foram 100% 100% 0, e os resultados da avaliação de desempenho de 0 objetos de incentivo proporção direita foram “C”, e os resultados da avaliação de desempenho de 0 objetos de incentivo proporção direita foram “d”.
Em conclusão, o Conselho de Administração considera que as condições de exercício para o primeiro período de exercício das opções de ações concedidas pela primeira vez especificadas no Plano de Incentivo à Opção de Ações (Projeto) para Nuode Investment Co.Ltd(600110) 2021 (doravante denominado “Plano de Incentivo (Projeto)” “este Plano de Incentivo”) foram cumpridas. Ou seja, os 128 objetos de incentivo à opção de ações da empresa possuem 111045 milhões de opções de ações exercidas na primeira fase. O prazo para o primeiro período de exercício é 16 de abril de 2023.
4,Detalhes deste exercício
(1) Data de concessão: 24 de fevereiro de 2021
(2) Número de exercícios: 111045 milhões
(3) Número de exercícios: 128
(4) Preço do exercício: 7,55 yuan / ação
(5) Fonte de ações: Ações ordinárias da sociedade emitidas para o objeto de incentivo
(6) Método de exercício: exercício independente. Citic Securities Company Limited(600030) foi empregado como corretor patrocinador do exercício independente
(7) Acordo de exercício: o prazo para este exercício é 16 de abril de 2023, e as ações obtidas a partir do exercício podem ser listadas e negociadas no segundo dia de negociação (T + 2) após o dia de exercício (t dia). O conselho de administração da empresa determinará a data de exercício de acordo com o período de período de exercício especificado na apólice, e a empresa tratará uniformemente dos procedimentos relevantes de exercício de opções de ações e registro de ações de objetos de incentivo.
(8) Lista de objetos de exercício e condições de exercício
As ações concedidas contabilizam o número de opções de emprego no plano de incentivos e o capital social total na data do anúncio
Proporção do número de quantidade em relação ao montante total
(10000 cópias)
1 Chen Yubi, vice-gerente geral executivo 62,24 2,13% 0,04%
2 Zhou Qilun, vice-gerente geral 59,54 2,03% 0,04%
3 Wang handuo, vice-gerente geral e secretário do conselho de administração 28,86 0,99% 0,02%
4 Wang Liwen CFO 43.30 1.48% 0.03%
5. Director Sun Zhifang 28.86 0.99% 0.02%
6 diretor Li Pengcheng 28.86 0.99% 0.02%
Média gestão e backbone técnico e empresarial (122 pessoas) 858,78
