Hangzhou Star Shuaier Electric Appliance Co.Ltd(002860)
Forma de auto-inspeção do plano de incentivo de unidades populacionais restritas em 2022
Abreviatura da empresa: Hangzhou Star Shuaier Electric Appliance Co.Ltd(002860) Código de Stock: Hangzhou Star Shuaier Electric Appliance Co.Ltd(002860) consultor financeiro independente: Shanghai Xingong Yihe Enterprise Management Consulting Co., Ltd
Isso existe
Item de sequência (observação sim Não. / Não. / Não aplicável)
(usado)
Requisitos de conformidade das empresas cotadas
1. Se o relatório contábil financeiro do último exercício fiscal não foi registrado
Auditores emitem relatórios de auditoria com opiniões negativas ou incapazes de expressar opiniões
2. Se o controlo interno sobre o relatório financeiro do último exercício fiscal não foi registado
Contabilistas emitem relatórios de auditoria com opiniões negativas ou incapazes de expressar opiniões
3. Houve algum descumprimento das leis e regulamentos nos últimos 36 meses após a listagem
Estatuto social e compromisso público com a distribuição de lucros
4 existe outra situação que não seja adequada para a implementação de incentivos patrimoniais
5. Se o sistema de avaliação de desempenho e métodos foram estabelecidos
6. Se o objeto de incentivo não foi fornecido com empréstimos ou quaisquer outras formas de riqueza
Assistência financeira
Requisitos de conformidade dos objetos de incentivo
7 se não inclui aqueles que detêm individual ou conjuntamente mais de 5% das ações da sociedade cotada sim
Acionistas ou controladores reais e seus cônjuges, pais e filhos
8 se os administradores e supervisores independentes não estão incluídos
9. Se a pessoa não foi identificada como inadequada pela bolsa de valores nos últimos 12 meses é
escolher
10 se não foi reconhecido pela CSRC e seus escritórios despachados nos últimos 12 meses
Ser identificado como inadequado
11. Se não foi certificado pela China por violações graves de leis e regulamentos nos últimos 12 meses
A CCSC e as suas estâncias expedidas podem impor sanções administrativas ou tomar medidas de proibição de entrada no mercado
12. Se não existem disposições no direito das sociedades que proíbam o exercício do cargo de diretor da empresa, sim
Alta direcção
13. Se não existem outras situações que não sejam adequadas para ser objeto de incentivo
14. Se a lista de incentivos foi verificada pelo conselho de supervisores sim
Requisitos de conformidade dos planos de incentivo
O plano de incentivo de ações de todas as empresas listadas dentro do período de validade envolve
O número total de ações subjacentes não excede 10% do capital social total da empresa
16. Um único objeto de incentivo através do plano de incentivo de ações dentro do período de validade é
Se as acções cumulativas concedidas não excedem 1% do capital social total da empresa
17. Se a proporção de capital próprio reservado do objeto de incentivo não excede o plano de incentivo de capital próprio sim
20% do número de direitos e interesses a conceder
Se os objetos de incentivo forem diretores e executivos seniores, o projeto de plano de incentivo de ações foi aprovado
18 listar seus nomes, cargos e número de prêmios
Se os objetos de incentivo são diretores e executivos seniores, a criação de indicadores de avaliação de desempenho é
Condições para o exercício de direitos e interesses como objeto de incentivo
20 é o período de validade do plano de incentivo de capital próprio não válido a partir da data da primeira concessão de capital próprio
Mais de 10 anos
Se o projeto de plano de incentivo patrimonial é preparado pelo comitê de remuneração e avaliação
conjunto
Requisitos de integridade para divulgação do plano de incentivo de ações
22. Se as questões especificadas no plano de incentivo às ações estão completas sim
(1) De acordo com as disposições pertinentes das medidas de gestão do incentivo ao capital próprio
Explicar se existem empresas cotadas que não estão autorizadas a implementar incentivos e incentivos patrimoniais
O objeto não está autorizado a participar de incentivo patrimonial; Explicar que o plano de incentivo ao capital próprio é
A implementação do plano fará com que a distribuição patrimonial das empresas cotadas seja inconsistente com os requisitos de listagem
condição
(2) A finalidade do plano de incentivo às ações, a base para a determinação do objeto de incentivo e
Intervalo
(3) O número de direitos e juros a conceder, o tipo de ações subjacentes a conceder no âmbito do plano de incentivo às ações, a fonte das ações, o número de direitos e juros e a proporção no capital social total da sociedade cotada; O número de ações a serem concedidas e a proporção de ações a serem concedidas à empresa para cada listagem; Sempre que sejam fixados direitos e interesses reservados, o número de direitos e interesses a reservar e a proporção no total dos direitos e interesses do plano de incentivo às participações; Se o número total de ações sujeitas envolvidas em todos os planos de incentivo de ações no período de vigência excede 10% do capital social total da empresa e a descrição do seu processo de cálculo. (4) Exceto para a parte reservada, se o objeto de incentivo for os diretores e gerentes superiores da empresa, devem ser divulgados seus nomes, cargos, número de direitos e juros que podem ser concedidos e sua proporção no montante total de direitos e juros a serem concedidos no plano de incentivo de ações; O número de direitos e interesses que podem ser concedidos a outros objetos de incentivo (individualmente ou de acordo com a classificação adequada) e sua proporção no montante total de direitos e juros a conceder ao abrigo do plano de incentivo de ações; Descrição de se as ações cumulativas da empresa concedidas a um único objeto de incentivo através de todos os planos de incentivo de ações no período de validade excedem 1% do capital social total da empresa (5) o período de validade do plano de incentivo de ações, a data da autorização ou o método de determinação da data da autorização, a data de exercício, o período de validade do exercício e o arranjo de exercício, a data de concessão, o período de restrição e o arranjo de liberação do período de bloqueio de ações restritas, etc. (6) o preço de concessão das ações restritas O preço de exercício da opção de ação e seu método de determinação. Se o preço da subvenção e o preço de exercício forem determinados por métodos diferentes dos especificados nos artigos 23.o e 29.o das medidas de gestão do incentivo ao capital próprio, a base de fixação de preços e o método de fixação de preços devem ser explicados, devendo ser contratado um consultor financeiro independente para verificar e verificar a viabilidade do plano de incentivo ao capital próprio, se este é favorável ao desenvolvimento sustentável das empresas cotadas, e a racionalidade da base de preços e do método de fixação de preços relevantes Se prejudica os interesses da sociedade cotada e seu impacto nos interesses dos acionistas, expressar opiniões claras e divulgá-las
(7) Condições de concessão de direitos e interesses a objetos de incentivo e exercício de direitos e interesses.
Se pretender conceder ou exercer os direitos e interesses em várias ocasiões, deve divulgar as condições para a concessão do objeto de incentivo ou exercer os direitos e interesses de cada vez; Descrição da definição dos indicadores e das normas de cálculo envolvidas nas condições de estabelecimento; Quando as condições de concessão e exercício de direitos e interesses não estiverem preenchidas, os direitos e interesses relevantes não serão diferidos para o período seguinte; Se os objetos de incentivo incluírem diretores e executivos seniores, devem ser divulgados os indicadores de avaliação de desempenho dos objetos de incentivo que exerçam seus direitos e interesses; Se forem divulgados os indicadores de avaliação do desempenho para o exercício dos direitos e interesses do objeto de incentivo, a cientificidade e racionalidade dos indicadores estabelecidos devem ser plenamente divulgados; Se a sociedade aplicar simultaneamente um plano de incentivo a acções plurianuais, se o índice de desempenho do plano de incentivos posterior for inferior ao do plano de incentivos anterior, a razão e a racionalidade devem ser devidamente explicadas. (8) Os procedimentos para a sociedade conceder direitos e interesses e o objeto de incentivo ao exercício de direitos e interesses; Quando
Deve ficar claro que as sociedades cotadas não concedem ações restritas e incentivos
Período durante o qual o objeto não pode exercer direitos e interesses (9) o número de direitos e interesses e o preço de exercício envolvidos no plano de incentivo ao capital próprio
Os métodos e procedimentos de ajustamento (tais como a implementação da distribuição de lucros, alocação, etc.)
(10) método de tratamento contábil do incentivo patrimonial, método de determinação do justo valor das ações restritas ou opções de ações, valor de parâmetros importantes do modelo de avaliação e sua racionalidade, despesas acumuladas para a implementação do incentivo patrimonial e seu impacto no desempenho operacional das empresas listadas
(11) Alteração e cessação do plano de incentivo de capital próprio
(12) Mudança de controle, fusão, cisão e incentivo da sociedade
Como implementar a unidade em caso de mudança de emprego, demissão, morte e outros assuntos
Plano de incentivo adequado
(13) Os respetivos direitos e obrigações da sociedade e o objeto de incentivo, bem como os litígios relevantes são:
Ou mecanismo de resolução de litígios
(14) Documentos de divulgação de informações relacionados com planos de incentivo de ações de empresas cotadas
Não há registros falsos, declarações enganosas ou grandes omissões no contrato
Promessa; Os documentos relevantes de divulgação de objetos de incentivo são falsos e enganosos
Declarações ou omissões materiais levam ao não cumprimento dos direitos e interesses concedidos ou ao exercício de direitos e interesses
Compromisso em devolver todos os benefícios à empresa em qualquer caso. Rendibilidade dos fundos próprios das sociedades cotadas
Padrão de acionamento, ponto de tempo e preço de recompra dos procedimentos de cancelamento de compra e recuperação de renda
Princípio de cálculo, procedimento de operação e período de conclusão da grade e renda.
Se os indicadores de avaliação de desempenho cumprem os requisitos relevantes
Se inclui os indicadores de desempenho da empresa e os indicadores individuais de desempenho do objeto de incentivo é
Se os indicadores são objetivos, abertos, claros e transparentes e alinhados com a situação real da empresa é
É propício à promoção da competitividade da empresa
25 Se os indicadores relevantes de empresas comparáveis do mesmo setor forem utilizados como base de comparação, a seleção não é aplicável
Existem pelo menos 3 empresas de controlo
26. Se indica que os indicadores definidos são científicos e razoáveis
Requisitos de conformidade durante o período restrito de venda e exercício
27. Qual é o intervalo entre a data de concessão de ações restritas e a data da primeira liberação
Não, não inferior a 12 meses
28. Se o prazo para levantar as restrições às vendas em cada edição não é inferior a 12 meses sim
29. Se a proporção de restrições de vendas levantadas em cada período não excede as restrições concedidas aos objetos de incentivo
50% do total das acções
30 é o intervalo entre a data de autorização da opção de compra e a primeira data exercivel não aplicável
Não inferior a 12 meses
31) Não é aplicável se a data de início do período de exercício após a opção de compra de ações não é anterior ao exercício anterior
Data de expiração do prazo
32. Se o prazo de exercício das opções de ações em cada período não é inferior a 12 meses? Não aplicável
33) Não é aplicável se a proporção de opção de compra de ações do direito exercivel de opção de compra de ações em cada período não excede o incentivo
50% do total de opções de ações concedidas ao objeto de incentivo
Requisitos de conformidade para pareceres profissionais de diretores independentes, conselho de supervisores e intermediários
Se os administradores independentes e o conselho de supervisores acordam se o plano de incentivo às participações
Se há danos óbvios ao desenvolvimento sustentável das empresas cotadas
E os interesses de todos os accionistas
35. Se a sociedade cotada emprega um escritório de advocacia para emitir um parecer jurídico, e
Expressar pareceres profissionais de acordo com as disposições das medidas de gestão
(1) A conformidade da sociedade cotada com as disposições das medidas de gestão de incentivos patrimoniais é
Condições de incentivo ao capital próprio
(2) O conteúdo do plano de incentivo às ações está em conformidade com a gestão de incentivos às ações
Disposições das medidas
(3) Os procedimentos de formulação, deliberação e publicidade do plano de incentivo patrimonial estão corretos
Cumprir as disposições das medidas de administração de incentivos patrimoniais
4) Se a determinação do objeto do incentivo patrimonial está em conformidade com a gestão do incentivo patrimonial
Medidas e disposições legislativas e regulamentares pertinentes
(5) Se a empresa cotada cumpriu os requisitos relevantes da CSRC
Obrigações de divulgação de informações bancárias
(6) Se a sociedade cotada na bolsa não presta assistência financeira para o objeto de incentivo é
(7) A inexistência de danos óbvios para a sociedade cotada no plano de incentivo ao capital próprio; e
Interesses de todos os acionistas e violações das leis e regulamentos administrativos relevantes
(8) Diretores que se destinem a ser objetos de incentivo ou que tenham relação associada com eles
Se os diretores realizaram sim / não de acordo com as disposições das medidas para a administração de incentivo patrimonial
evitar
(9) Outras questões que devem ser explicadas são:
Se uma sociedade cotada empregar um consultor financeiro independente, o relatório do consultor financeiro independente é
Se as opiniões profissionais expressas são completas e atendem aos requisitos das medidas de gestão
Requisitos de conformidade do procedimento de revisão
37 quando o conselho de administração votou o projeto de plano de incentivo de ações, os diretores relacionados responderam sim
Evitar a votação
38. Quando a assembleia geral delibera sobre o projeto de plano de incentivo patrimonial, é o acionista afiliado
Proposta de retirada da votação
39 se não existe um acontecimento importante sem precedentes
A empresa garante que as informações preenchidas são verdadeiras, precisas, completas e legais, e assume todas as responsabilidades legais decorrentes do erro das informações preenchidas.
Hangzhou Star Shuaier Electric Appliance Co.Ltd(002860) Conselho de Administração
20 de Maio de 2002
