Advanced Fiber Resources (Zhuhai) Ltd(300620) : plano de incentivo de ações restritas em 2022 (Projeto)

Código dos títulos: Advanced Fiber Resources (Zhuhai) Ltd(300620) abreviatura dos títulos: Advanced Fiber Resources (Zhuhai) Ltd(300620) Advanced Fiber Resources (Zhuhai) Ltd(300620)

Plano de incentivo às unidades populacionais restritas para 2022

(Rascunho)

Maio de 2002

Declaração

A empresa e todos os diretores e supervisores garantem que não há registros falsos, declarações enganosas ou grandes omissões no plano de incentivos e seu resumo, e assumem responsabilidades legais individuais e conjuntas por sua autenticidade, exatidão e integridade. Todos os objetos de incentivo da empresa prometem que, se a empresa não cumprir o arranjo de concessão de direitos e interesses ou exercer direitos e interesses devido a registros falsos, declarações enganosas ou omissões importantes nos documentos de divulgação de informações, os objetos de incentivo devem devolver todos os benefícios obtidos do plano de incentivo de ações à empresa após os documentos relevantes de divulgação de informações serem confirmados como tendo registros falsos, declarações enganosas ou omissões importantes.

ponta quente

As abreviaturas de palavras neste conteúdo são consistentes com a “interpretação”.

1,A fim de promover ainda mais a empresa para estabelecer e melhorar o mecanismo de incentivo e contenção, mobilizar plenamente o entusiasmo, senso de responsabilidade e senso de missão dos gerentes seniores da empresa, gerentes principais e pessoal técnico central (de negócios), prestar atenção comum aos interesses de todos os acionistas, o desenvolvimento a longo prazo da empresa e a preservação e valorização de ativos estatais, Em conformidade com o direito das sociedades da República Popular da China, o direito dos valores mobiliários da República Popular da China, as medidas para a administração do incentivo ao capital próprio das sociedades cotadas, as medidas experimentais para a implementação do incentivo ao capital próprio pelas sociedades cotadas (nacionais) (Guo Zi FA FA FA FA FA FA FA FA fa [2006] n.º 175) e a comunicação sobre questões relacionadas com a regulamentação da aplicação do sistema de incentivo ao capital próprio pelas sociedades cotadas (Guo Zi FA FA FA FA Fa [2008] n.º 171) Este plano de incentivo de ações é formulado de acordo com as diretrizes de autorregulação para empresas listadas no mercado empresarial em crescimento da Bolsa de Valores de Shenzhen nº 1 – manipulação de negócios, as regras para a listagem de ações no mercado empresarial em crescimento da Bolsa de Valores de Shenzhen (revisado em 2020), outras leis relevantes, regulamentos, documentos normativos e os Advanced Fiber Resources (Zhuhai) Ltd(300620) estatutos, em combinação com os sistemas de gestão atuais, como o sistema salarial e sistema de avaliação de desempenho da empresa. 2,A empresa não tem a situação de que o incentivo patrimonial não deve ser implementado conforme estipulado no artigo 7.º das medidas para a administração do incentivo patrimonial das sociedades cotadas.

3,O objecto de incentivo do presente plano de incentivo não tem a situação de não ser autorizado a constituir um objecto de incentivo, tal como estipulado no artigo 8.o das medidas de gestão do incentivo ao capital próprio das sociedades cotadas.

4,A ferramenta de incentivo adotada no plano de incentivos é ações restritas (ações restritas classe II), e a fonte de ações é a ação ordinária da empresa emitida para o objeto de incentivo.

Os objetos de incentivo que atendam às condições de concessão do plano de incentivo, depois de atender às condições de aquisição correspondentes e arranjos de aquisição, obterão as ações ordinárias adicionais A-share emitidas pela empresa em lotes ao preço de concessão durante o período de aquisição, e essas ações serão registradas em Shenzhen Branch of China Securities Depository and Clearing Co., Ltd. O estoque restrito concedido ao objeto de incentivo não goza dos direitos dos acionistas da sociedade antes de ser investido, e o estoque restrito não pode ser transferido, utilizado para garantia ou reembolso da dívida.

5,O número de ações restritas a serem concedidas no âmbito do plano de incentivo é de 2371000 ações, representando 1,44% do capital social total da empresa no momento do anúncio do projeto de plano de incentivo, e não há juros reservados.

O número total de ações restritas envolvidas em todos os planos de incentivo patrimonial da sociedade no período de validade não deve exceder 10% do capital social total da sociedade no momento do anúncio do projeto de plano de incentivo; Além disso, as ações da empresa concedidas por qualquer objeto de incentivo através de todos os planos de incentivo de ações dentro do período de validade não excedem 1% do capital social total da empresa no momento do anúncio do projeto de plano de incentivo.

Durante o período compreendido entre a data do anúncio do plano de incentivo e a data em que o objeto de incentivo completar o registro de propriedade de ações restritas, se a empresa tiver assuntos como conversão de reserva de capital em capital social, distribuição de dividendos de ações, divisão ou redução de ações, alocação de ações, etc., o número de outorga/propriedade de ações restritas será ajustado em conformidade de acordo com o disposto no plano de incentivos.

6,O número total de objetos de incentivo concedidos pelo plano de incentivo é de 171, que são os gerentes seniores, gerentes principais e pessoal técnico (empresarial) central da empresa quando a empresa (incluindo subsidiárias, as mesmas abaixo) anuncia o plano de incentivo, excluindo diretores independentes, supervisores, acionistas ou controladores reais que, individual ou conjuntamente, detenham mais de 5% das ações da empresa e seus cônjuges, pais e filhos.

7,O preço de concessão de ações restritas no plano de incentivo é de 12,67 yuan / ação.

Durante o período compreendido entre a data do anúncio do plano de incentivo e a data em que o objeto de incentivo completar o registro de propriedade de ações restritas, se a sociedade tiver assuntos como reserva de capital convertido em capital social, distribuição de dividendos de ações, divisão ou redução de ações, alocação e distribuição de dividendos, o preço de concessão e número de direitos e interesses de ações restritas serão ajustados em conformidade, de acordo com o disposto no plano de incentivos.

8,O período de validade do presente plano de incentivo não pode ser superior a 60 meses a contar da data da primeira concessão de ações restritas até à data em que todas as ações restritas concedidas ao objeto de incentivo sejam adquiridas ou inválidas.

As ações restritas concedidas ao abrigo do plano são investidas em três lotes, conforme indicado no quadro abaixo:

Proporção do número de direitos e juros adquiridos no montante total de direitos e juros concedidos

No prazo de 24 meses a contar da data de concessão da parte correspondente das ações restritas

36,40% a partir do primeiro dia de negociação do primeiro período de aquisição até a data de concessão da parte correspondente de ações restritas

Terminando no último dia de negociação do mês

36 meses após a data de concessão da parte correspondente das ações restritas

48,30% a partir do primeiro dia de negociação do segundo período de aquisição até a data de concessão da parte correspondente de ações restritas

Terminando no último dia de negociação do mês

Após 48 meses a contar da data de concessão da parte correspondente de ações restritas

60 30% a partir do primeiro dia de negociação do terceiro período de aquisição até à data de concessão da parte correspondente das ações restritas

Terminando no último dia de negociação do mês

9,O ano de avaliação de desempenho do plano de incentivos é de três exercícios fiscais de 2022 a 2024, um em cada exercício fiscal, e a realização do objetivo de avaliação de desempenho é uma das condições de atribuição do objeto de incentivo no ano em curso. Os objectivos de avaliação do desempenho de cada ano são apresentados no quadro seguinte:

Objectivos de avaliação do desempenho dos acordos de propriedade

1. O lucro básico por ação em 2022 não deve ser inferior a 0,80 yuan / ação, e não deve ser inferior ao nível médio da mesma indústria;

2) Com base no lucro operacional de 2021, a taxa de crescimento do lucro operacional em 2022 não deve ser inferior a 20% e não inferior ao nível médio do mesmo setor no primeiro período de atribuição;

3. Em 2022, a proporção de caixa recebida da venda de bens e prestação de serviços trabalhistas na receita operacional não deve ser inferior a 91%, e não deve ser inferior ao nível médio da mesma indústria.

1. O lucro básico por ação em 2023 não deve ser inferior a 1,05 yuan / ação, e não deve ser inferior ao nível médio da mesma indústria;

2) Com base no lucro operacional de 2021, a taxa de crescimento do lucro operacional em 2023 não deve ser inferior a 50% e não inferior ao nível médio do mesmo setor no segundo período de atribuição;

3. A proporção de caixa recebida da prestação de serviços trabalhistas não é inferior à renda operacional média da mesma indústria em 2023.

1. O lucro básico por ação em 2024 não deve ser inferior a 1,31 yuan / ação, e não deve ser inferior ao nível médio da mesma indústria;

2) Com base no lucro operacional de 2021, a taxa de crescimento do lucro operacional em 2024 não deve ser inferior a 80% e não inferior ao nível médio do mesmo setor no terceiro período de atribuição;

3. Em 2024, a proporção de caixa recebida da venda de bens e prestação de serviços trabalhistas na receita operacional não deve ser inferior a 91%, e não deve ser inferior ao nível médio da mesma indústria.

Nota: 1. No cálculo do lucro básico por ação, toma-se como base o valor total do estoque de capital no final de 2021. Durante o período de vigência deste plano, se a empresa converter reserva de capital em estoque, distribuir dividendos de ações, emitir ações adicionais, distribuir obrigações convertíveis em ações e outros atos, o valor total do estoque de capital da empresa envolvida não será ajustado; Se a empresa realizar oferta pública ou oferta não pública no ano corrente e no futuro, o que afetará os ativos líquidos, os ativos líquidos recém-aumentados e os lucros líquidos correspondentes não serão incluídos no cálculo do aumento de ativos líquidos e lucros líquidos no ano corrente e no futuro.

2. Os “ganhos básicos por ação”, “receita operacional” e “caixa recebida da venda de bens e prestação de serviços trabalhistas” acima são calculados com base nos dados contidos nas demonstrações consolidadas auditadas; Durante o período efetivo do plano, se a empresa tiver aquisição de capital próprio externo, o lucro operacional e o lucro líquido gerado pelos ativos patrimoniais recém-adicionados correspondentes podem não ser incluídos no cálculo do lucro e do lucro líquido do ano corrente e dos anos futuros durante a avaliação de desempenho.

3. A empresa de benchmarking selecionou as empresas listadas com negócios semelhantes à empresa, cuja indústria é classificada como “comunicação – equipamentos de comunicação – equipamentos de transmissão de comunicação” e cuja indústria é classificada como “fabricação – fabricação de computadores, comunicações e outros equipamentos eletrônicos” pela CSRC. A categoria de indústria das empresas acima é a mesma que a da empresa. Se a amostra mudar durante a avaliação anual, a empresa adotará os últimos dados atualizados da classificação da indústria naquele momento, e o conselho de administração revisará e confirmará as modificações acima.

10,A empresa promete não conceder empréstimos ou qualquer outra forma de assistência financeira para o objeto de incentivo a fim de obter ações restritivas relevantes em conformidade com o plano de incentivo, incluindo a garantia dos seus empréstimos.

11,O plano de incentivo só pode ser implementado depois de deliberado e aprovado pela assembleia geral dos accionistas da empresa.

12,O plano de incentivo deve ser revisto e aprovado pela Comissão de supervisão e administração de ativos estatais do governo popular municipal de Zhuhai ou os investidores de ativos estatais com autoridade de aprovação antes que a empresa possa convocar a assembleia geral de acionistas para rever e aprovar o plano e implementá-lo.

13,Após deliberação e aprovação do plano de incentivo pela assembleia geral de acionistas, a sociedade convocará o conselho de administração para conceder direitos e interesses aos objetos de incentivo, de acordo com a regulamentação pertinente, no prazo de 60 dias, e completará o anúncio e outros procedimentos relevantes. Caso a sociedade não conclua os trabalhos acima referidos no prazo de 60 dias, a implementação do plano de incentivos será encerrada, devendo o Conselho de Administração divulgar atempadamente os motivos da falha e não rever novamente o plano de incentivos patrimoniais no prazo de 3 meses (de acordo com as medidas de administração do incentivo patrimonial das sociedades cotadas, o período durante o qual a sociedade cotada não concederá ações restritas não será contabilizado no prazo de 60 dias).

14,A aplicação deste plano de incentivos não conduzirá a que a distribuição de capitais próprios da empresa não satisfaça os requisitos das condições de cotação.

catálogo

Interpretação do capítulo I Capítulo II Objectivo e princípio do presente plano de incentivo Capítulo III Organização de gestão do presente plano de incentivos Capítulo IV base de determinação e âmbito dos objectivos de incentivo Capítulo V Direitos e juros a conceder ao abrigo do plano de incentivo Capítulo VI Lista dos objectivos de incentivo e distribuição dos direitos e interesses a conceder Capítulo VII Período de validade, data de concessão, acordo de propriedade e período de bloqueio Capítulo VIII Preço de subvenção das acções restritas e método de determinação do preço de subvenção Capítulo IX Condições de aquisição e aquisição de ações restritas Capítulo X Métodos e procedimentos de ajustamento do presente plano de incentivos Capítulo XI Tratamento contabilístico das existências restritas 29 Capítulo XII Procedimentos de execução, concessão, propriedade, alteração e rescisão do plano de incentivos 32 Capítulo XIII respectivos direitos e obrigações da sociedade / objeto de incentivo 36 Capítulo 14 Tratamento de alterações na empresa / objeto de incentivo 38 Capítulo 15 Disposições complementares quarenta e um

Interpretação do capítulo I

Salvo disposição em contrário, as seguintes abreviaturas são interpretadas do seguinte modo:

Advanced Fiber Resources (Zhuhai) Ltd(300620) , a empresa, refere-se a Advanced Fiber Resources (Zhuhai) Ltd(300620)

sociedade cotada

O plano de incentivo e o plano de incentivo às ações restritas Advanced Fiber Resources (Zhuhai) Ltd(300620) 2022 (projeto de plano de incentivo e plano de incentivo às ações)

As ações restritas do plano e as ações restritas da segunda categoria referem-se às ações da empresa obtidas e registradas pelos objetos de incentivo que preencham as condições de concessão do plano de incentivo após o cumprimento das condições de atribuição correspondentes

Objetos de incentivo referem-se aos funcionários da empresa que recebem ações restritas no âmbito deste plano de incentivo de ações restritas

A data de concessão refere-se à data em que a empresa concede ações restritas ao objeto de incentivo, e a data de concessão deve ser o dia de negociação

O preço da subvenção refere-se ao preço de cada ação restrita concedida pela empresa ao objeto de incentivo

Período de validade refere-se ao período compreendido entre a data da primeira concessão de ações restritas e a data em que todas as ações restritas concedidas ao objeto de incentivo são adquiridas ou inválidas

Atribuição refere-se à sociedade cotada registrando suas ações com o objeto de incentivo de ações restritas após o objeto de incentivo atender às condições de benefício

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