Beijing Tianyuan escritório de advocacia
Sobre Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588)
Do plano de incentivo às unidades populacionais restritas em 2022
Parecer jurídico
Beijing Tianyuan escritório de advocacia
10th floor, The Pacific Securities Co.Ltd(601099) insurance building, 28 Fengsheng Hutong, Xicheng District, Beijing
Código Postal: 100032
Beijing Tianyuan escritório de advocacia
Pareceres jurídicos sobre Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) 2022 plano de incentivo às acções restritas
Jtgz (2022) No. 336 a: Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588)
De acordo com o acordo de atribuição assinado entre Beijing Tianyuan escritório de advocacia (doravante referido como “o escritório”) e Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) .
O escritório e seus advogados de tratamento devem, de acordo com o direito das sociedades da República Popular da China (doravante referido como o “direito das sociedades”), a lei de valores mobiliários da República Popular da China (doravante referida como a “Lei dos Valores Mobiliários”), as medidas para a administração de incentivos patrimoniais de sociedades cotadas (doravante referidas como as “medidas administrativas”), as medidas para a administração de negócios jurídicos de valores mobiliários conduzidos por escritórios de advocacia e outras leis Leis e regulamentos, disposições relevantes da Comissão Reguladora de Valores Mobiliários da China (doravante referida como “CSRC”) e os fatos que ocorreram ou existem antes da data de emissão deste parecer legal, este parecer jurídico é emitido de acordo com as normas comerciais, ética e espírito de diligência reconhecidos pela indústria advogada.
Para emitir este parecer jurídico, nossos advogados revisaram o plano de incentivos para Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) A lista de objetos de incentivo do 2022 plano de incentivo de ações restritas (doravante denominada “lista de objetos de incentivo”) e outros documentos considerados necessários por nossos advogados verificaram e verificaram os fatos relevantes.
O nosso advogado faz a seguinte declaração:
1. De acordo com o disposto na lei dos valores mobiliários, as medidas para a administração de negócios jurídicos de valores mobiliários conduzidos por escritórios de advocacia, as regras para a prática de negócios jurídicos de valores mobiliários de escritórios de advocacia (para Implementação de Julgamento), e os fatos ocorridos ou existentes antes da data de emissão do presente parecer jurídico, o escritório e seus advogados responsáveis cumpriram rigorosamente suas funções estatutárias, seguiram os princípios da diligência e da boa fé, e realizaram verificação e verificação completas, Assegurar que os factos identificados neste parecer jurídico são verdadeiros, exactos e completos, que os pareceres finais emitidos são legais e exactos, e que não existem registos falsos, declarações enganosas ou omissões importantes, e que assumem responsabilidades legais correspondentes.
2. De acordo com as regras de negócio formuladas de acordo com a lei, os advogados da sociedade adotaram os métodos de exame escrito, inquérito, revisão, etc., e cumpriram diligentemente e prudentemente as obrigações de verificação e verificação.
3. Ao emitir este parecer jurídico, nossos advogados cumpriram o dever especial de cuidar de profissionais jurídicos para assuntos comerciais relacionados com direito e o dever geral de cuidar de pessoas comuns para outros assuntos comerciais.
4. Os advogados da sociedade tomarão os documentos diretamente obtidos junto dos órgãos do Estado, das organizações com a função de gestão de assuntos públicos, das sociedades de contabilidade, das instituições de avaliação patrimonial, das agências de notação de risco, das instituições notariais e de outras instituições públicas como base para a emissão de pareceres jurídicos sobre assuntos comerciais relacionados, depois de cumprirem o dever especial de cuidado de profissionais do direito e outros assuntos empresariais, após o cumprimento do dever geral de cuidado de pessoas comuns; Para os documentos não obtidos directamente junto de instituições públicas, estes devem servir de base para a emissão de pareceres jurídicos após verificação e verificação.
5. O intercâmbio concorda em tomar este parecer jurídico como documento jurídico necessário para o plano de incentivo da empresa, reportá-lo ou anunciá-lo juntamente com outros materiais, e assumir responsabilidades legais correspondentes de acordo com a lei.
6. Este parecer jurídico é utilizado apenas pela empresa para efeitos do presente plano de incentivos e não deve ser utilizado por ninguém para qualquer outra finalidade.
Com base no que precede, os nossos advogados emitem os seguintes pareceres jurídicos:
1,Condições para a empresa implementar o plano de incentivo
(I) a empresa é uma sociedade anónima estabelecida de acordo com a lei e listada na Bolsa de Valores de Xangai
A sociedade é uma sociedade anónima estabelecida de acordo com a lei da sociedade e leis e regulamentos relevantes. Em 18 de abril de 2001, de acordo com o edital sobre Aprovação da oferta pública de ações pela Beijing UFIDA Software Co., Ltd. (Zheng Jian FA FA Zi [2001] nº 28) emitida pela CSRC, a empresa foi aprovada para emitir publicamente 25 milhões de ações ordinárias de RMB ao público por meio de emissão de preços on-line; De acordo com a confirmação da empresa, em 18 de maio de 2001, as ações ordinárias de RMB emitidas pela empresa foram listadas na Bolsa de Valores de Xangai. O estoque é referido como “software UFIDA” para abreviar, e o código de ações é ” Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) “.
O nome da empresa foi alterado de “UFIDA Software Co., Ltd.” para ” Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) . Após a mudança de nome, a empresa apresentou um pedido à bolsa de valores de Xangai para alterar a abreviatura de títulos de “software UFIDA” para ” Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588) ” e foi aprovada.
De acordo com a licença comercial fornecida pela empresa e verificada pelos nossos advogados, a partir da data de emissão deste parecer legal, as informações básicas de
Nome Yonyou Network Technology Co.Ltd(600588)
Código de crédito social unificado 9111000 Ping An Bank Co.Ltd(000001) 760p
Tipo outra sociedade anónima (cotada)
Endereço: No. 68, Beiqing Road, Haidian District, Pequim
Representante legal: wangwenjing
Capital social: RMB 3270829772
Data de estabelecimento: 18 de janeiro de 1995
Prazo comercial: 6 de dezembro de 1999 a longo prazo
Desenvolvimento técnico, consulta e transferência de software informático, hardware e equipamento externo
Serviço técnico e formação; Integração dos sistemas informáticos; Vendas de papel de impressão e computadores
Consumíveis de âmbito empresarial; Gestão imobiliária; Consultoria de gestão empresarial; Serviços de base de dados; Vendas de software informático
Hardware e equipamento externo; Concepção, produção, agência e divulgação de anúncios publicitários; Autooperação e agência
Importação e exportação de commodities e tecnologias, mas o Estado restringe a empresa a operar ou proíbe a importação e exportação de commodities e tecnologias
Excepto a tecnologia; Arrendamento de espaços de escritório; Livros a retalho; Negócios de data center de Internet (a sala de informática está localizada em Pequim e Nanchang), negócios de serviços de acesso à Internet (Pequim e Nanchang), negócios de serviços de informação (excluindo Internet Information Service) (em todo o país) (a licença de operação comercial de telecomunicações de valor agregado é válida até 18 de junho de 2025); Negócio de serviços de informação (somente serviço de informação da Internet) (excluindo o serviço de pesquisa e consulta de informações e serviço de interação instantânea de informações) (a licença de operação comercial de telecomunicações de valor agregado é válida até 9 de setembro de 2025).
(entidades de mercado escolhem independentemente itens de negócios e realizam atividades comerciais de acordo com a lei; negócios de data center de Internet (a sala de computadores está localizada em Pequim e Nanchang), negócios de serviços de acesso à Internet (Pequim e Nanchang), negócios de serviços de informação (excluindo Internet Information Service) (em todo o país) As empresas de serviços de informação (apenas Internet Information Service) (excluindo o serviço de pesquisa e consulta de informação e serviço interativo instantâneo de informação) e os itens sujeitos a aprovação de acordo com a lei devem ser realizados de acordo com os conteúdos aprovados após aprovação pelos serviços competentes; Não é permitida a realização de atividades comerciais de projetos proibidos ou restritos pelas políticas industriais do Estado e deste Município.)
Após verificação, nossos advogados acreditam que a empresa é uma sociedade anônima estabelecida de acordo com a lei e listada na Bolsa de Valores de Xangai. A partir da data de emissão deste parecer legal, não há necessidade de rescindir de acordo com leis, regulamentos e estatutos sociais.
(II) não há circunstância de a sociedade não implementar incentivos patrimoniais conforme estipulado no artigo 7.o das medidas de gestão
De acordo com o relatório de auditoria emitido pela Ernst & Young Huaming Certified Public Accountants (sociedade geral especial) em 18 de março de 2022 (Ernst & Young Huaming (2022) SZ No. 60469423a01), o relatório de auditoria de controle interno emitido pela ShineWing Certified Public Accountants (sociedade geral especial) em 18 de março de 2022 (xyzh/2022bjai20005) e a confirmação da empresa, e verificado por nossos advogados, A sociedade não tem as seguintes circunstâncias em que o incentivo patrimonial não deve ser implementado conforme estipulado no artigo 7.º das medidas de gestão:
1) O relatório financeiro e contabilístico do exercício fiscal mais recente recebeu um parecer negativo ou um relatório de auditoria que não pode expressar uma opinião por um contabilista público certificado;
2) O controlo interno sobre o relatório financeiro do exercício fiscal mais recente tenha recebido uma opinião negativa ou incapaz de emitir uma opinião por um contabilista público certificado;
3. Nos últimos 36 meses após a listagem, houve casos em que a distribuição de lucros não foi realizada de acordo com leis e regulamentos, estatutos e compromissos públicos;
4. O incentivo de capital próprio não é permitido de acordo com leis e regulamentos;
Após verificação, nossos advogados acreditam que a empresa é uma sociedade anônima legalmente estabelecida e existente, e não há situação em que o incentivo patrimonial não seja permitido de acordo com o artigo 7º das medidas administrativas, que atenda às condições de incentivo patrimonial especificadas nas medidas administrativas.
2,Conteúdo deste plano de incentivos
No dia 30 de maio de 2022, a 38ª reunião do 8º Conselho de Administração da empresa deliberau e aprovou o Plano de Incentivos (Projeto) e seu resumo e outras propostas, que é um Plano de Incentivos de Ações Restritas, conforme segue: (I) os itens especificados neste Plano de Incentivos
Após revisão do plano de incentivo (Projeto), este plano de incentivo inclui a interpretação, o objetivo e princípio do plano de incentivo, a organização de gestão do plano de incentivo, a base e o escopo para determinar os objetivos de incentivo, a fonte, quantidade e distribuição de ações restritas, o período de validade, data de concessão, período de venda restrita, liberação de acordo de venda restrita e período de bloqueio do plano de incentivo, o preço de concessão de ações restritas e o método de determinação do preço de concessão, a concessão de ações restritas Liberação de restrições à venda, métodos e procedimentos de ajuste do plano de incentivo de ações restritas, tratamento contábil de ações restritas, ajuste de recompra e cancelamento de ações restritas, procedimentos de implementação do plano de incentivo de ações restritas, respectivos direitos e obrigações da empresa e objetos de incentivo, tratamento de alterações entre a empresa e objetos de incentivo e provisões complementares.
Após verificação, nossos advogados acreditam que os assuntos especificados no Plano de Incentivos (Projeto) estão em conformidade com o disposto no Artigo 9 das Medidas Administrativas.
II) Conteúdo específico do presente plano de incentivos
De acordo com o plano de incentivo (Draft), este plano de incentivo é um plano de incentivo de ações restritas, cujos conteúdos específicos são os seguintes:
1. Objectivo do presente plano de incentivos
De acordo com o plano de incentivo (Draft), o objetivo deste plano de incentivo é estabelecer e melhorar o mecanismo de incentivo a longo prazo da empresa, atrair e reter talentos, mobilizar plenamente o entusiasmo dos funcionários-chave da empresa, combinar efetivamente os interesses dos acionistas, da empresa e dos funcionários-chave, fazer com que todas as partes prestem atenção ao desenvolvimento a longo prazo da empresa e promover a implementação dos objetivos estratégicos da empresa.
Os advogados do escritório acreditam que o plano de incentivo da empresa define a finalidade de implementação e está em conformidade com o disposto no artigo 9 (I) das medidas de gestão.
2. Base de determinação e âmbito dos objetos de incentivo neste plano de incentivo
Os objetos de incentivo deste plano de incentivo são determinados de acordo com o direito das sociedades, a lei dos valores mobiliários, as medidas administrativas e outras leis, regulamentos, documentos normativos e estatutos relevantes, e em combinação com a situação real da empresa. Os objetivos de incentivo deste plano de incentivo são determinados como gerentes seniores qualificados e funcionários-chave (excluindo diretores independentes e supervisores), e os requisitos específicos para os objetivos de incentivo devem ser formulados pela empresa.
O plano de incentivo envolve um total de 387 objetos de incentivo, incluindo gerentes seniores e funcionários-chave da empresa.
Os objetos de incentivo envolvidos neste plano de incentivos não incluem diretores independentes, supervisores, acionistas ou controladores reais que detenham individual ou conjuntamente mais de 5% das ações da empresa e seus cônjuges, pais e filhos. Dentre os objetivos de incentivo acima mencionados, os gerentes seniores devem ser empregados pelo conselho de administração da empresa, e todos os objetos de incentivo devem ter vínculo empregatício com a empresa quando o plano de incentivo é concedido.
Os advogados da sociedade consideram que o plano de incentivos definiu a base e o âmbito de determinação dos objetos de incentivo, o que está em conformidade com o disposto no artigo 8.o e no artigo 9.o, n.o II, das medidas administrativas.
3. Tipo, fonte, quantidade e distribuição de ações deste plano de incentivo
De acordo com o plano de incentivo (Draft), a ação objeto deste plano de incentivo é a ação ordinária RMB A, e a fonte de ação é a ação ordinária A da empresa recomprada no mercado secundário; A empresa planeja conceder, no máximo, 3554800 ações restritas aos objetos de incentivo, representando 0,103% do total de 3434811452 ações do capital social da empresa no momento do anúncio do plano de incentivo.
Neste plano de incentivos, as ações da empresa concedidas a qualquer objeto de incentivo através do plano de incentivo de ações durante todo o período de validade não excedem 1% do capital social total da empresa, e o total de ações sujeitas envolvidas no plano de incentivo de ações durante todo o período de validade não excedem 10% do capital social total da empresa.
Nossos advogados acreditam que o plano de incentivo (Draft) estipula
