Hangzhou Sunrise Technology Co.Ltd(300360)
Pareceres independentes de diretores independentes sobre questões relevantes da 27ª reunião do Quarto Conselho de Administração
De acordo com os pareceres orientadores sobre o estabelecimento de um sistema de diretores independentes em empresas cotadas, regras de listagem de jóias da Bolsa de Shenzhen, orientação autorregulatória das empresas cotadas na Bolsa de Shenzhen nº 2 – operação padronizada das empresas cotadas na GEM, sistema de trabalho de diretores independentes e Hangzhou Sunrise Technology Co.Ltd(300360) estatutos de associação (doravante referidos como “estatutos de associação”) e outras leis, regulamentos e regras relevantes, Como diretor independente da Hangzhou Sunrise Technology Co.Ltd(300360) company (doravante denominada “a empresa” ou “a empresa”), nós, com base no princípio da prudência e julgamento independente, revisamos os assuntos relevantes considerados na 27ª reunião do Quarto Conselho de Administração da empresa e expressamos os seguintes pareceres independentes:
1,Pareceres independentes sobre o ajuste do preço de subvenção do plano de incentivo às ações restritas em 2022
Após verificação, entendemos que o ajuste do preço de concessão do plano de incentivo de ações restritas em 2022 está em conformidade com o disposto nas medidas administrativas de incentivo patrimonial das sociedades cotadas (doravante denominadas “medidas administrativas”) e no plano de incentivo de ações restritas da empresa em 2022 (Projeto) (doravante denominado “plano de incentivo” ou “plano de incentivo”), sendo este ajuste autorizado pela segunda assembleia geral extraordinária da empresa em 2022, Procedimentos necessários foram realizados, e não há situação que prejudique os interesses da empresa e dos acionistas.
Portanto, concordamos unanimemente que a empresa ajustará o preço de concessão do plano de incentivo de ações restritas em 2022. 2,Pareceres independentes sobre a concessão de ações restritas aos objetivos de incentivo do plano de incentivo às ações restritas em 2022 pela primeira vez
1. De acordo com a autorização da segunda Assembleia Geral Extraordinária da Companhia em 2022, o Conselho de Administração determinou que a primeira data de concessão do Plano de Incentivos às Ações Restritas 2022 da Companhia fosse 6 de junho de 2022, o que estava em consonância com as medidas administrativas e demais leis e regulamentos, bem como as disposições pertinentes sobre a data de concessão no Plano de Incentivos e seu resumo.
2. Os objetos de incentivo concedidos com ações restritas desta vez cumprem as qualificações e condições como objetos de incentivo estipuladas no direito das sociedades da República Popular da China, na lei de valores mobiliários da República Popular da China, nas medidas administrativas e demais leis, regulamentos e documentos normativos relevantes, bem como nos estatutos sociais, não havendo proibição da concessão de ações restritas conforme estipulado nas medidas administrativas, Os objetos de incentivo concedidos pela primeira vez estão em conformidade com o escopo dos objetos de incentivo especificados no plano de incentivo, sendo a qualificação do sujeito dos objetos de incentivo legal e efetiva. Nem a empresa nem o objeto de incentivo estão proibidos de conceder ações restritas, e as primeiras condições de concessão especificadas no plano de incentivo da empresa foram cumpridas.
3. A empresa não tem planos ou acordos para conceder empréstimos, garantias de empréstimo ou qualquer outra assistência financeira aos objetos de incentivo.
4. Quando o conselho de administração analisou as propostas pertinentes deste plano de incentivos, os procedimentos de revisão e votação estavam alinhados com o disposto nas leis, regulamentos, documentos normativos e estatutos relevantes.
5. A implementação deste plano de incentivos pela empresa é propícia ao estabelecimento e aperfeiçoamento da estrutura de governança corporativa e mecanismo de operação, estabelecimento e aperfeiçoamento do mecanismo de incentivo e contenção da empresa, e garantir a realização da estratégia de desenvolvimento da empresa e objetivos de negócios; É propício para estabelecer e melhorar o mecanismo de compartilhamento entre funcionários e proprietários da empresa, combinando efetivamente os interesses dos acionistas, os interesses da empresa e os interesses pessoais dos gerentes de nível médio, tecnologia central, pessoal de espinha dorsal de negócios e outros funcionários de gestão, tecnologia e backbone de negócios da empresa e subsidiárias, e promovendo todas as partes a prestar atenção ao desenvolvimento a longo prazo da empresa; É propício para atrair e reter excelentes talentos de gestão e espinhas dorsais centrais, atendendo à enorme demanda da empresa por talentos essenciais, estabelecendo as vantagens de recursos humanos da empresa, estimulando ainda mais a vitalidade de inovação da empresa e injetando novo ímpeto no desenvolvimento sustentável e rápido da empresa.
Em suma, concordamos unanimemente que a primeira data de concessão do plano de incentivo de ações restritas 2022 da empresa é 6 de junho de 2022, e concordamos em conceder 9000000 ações restritas classe II a 250 objetos de incentivo que atendam às condições de concessão.
(sem texto abaixo)
(não há texto nesta página, que é a página de assinatura de pareceres independentes de diretores independentes sobre assuntos relevantes da 27ª reunião do Quarto Conselho de Administração da empresa)
Liu Wei
Liuxiaosong
Guojunfeng
